Подбор топ-персонала и персонала среднего звена от 10 000 ₽ Написать исполнителю Подбор среднего и высшего звена Возможен анонимный поиск Есть своя база кандидатов Быстро и качественно, в том числе через прекрасный нетворк закрою вакансии. Опыт на руководящих должностях более 20 лет в крупнейших российских и международных компаниях: Зоны ответственности: Коммерция (FMCG, Beauty, Healthcare, Home, DIY, Electronics, СТМ), Операционная дирекция, Маркетинг, PR,Финансы Работа с первым лицом компании и линейкой GM-1: Стратегическое партнерство с бизнесом Разработка и реализация HR стратегии Работа со стейкхолдерами по выстраиванию эффективных межкомандных процессов Внедрение и погружение во все направления бизнеса Поддержка выделенных подразделений по HR вопросам различной направленности Решение сложных кейсов HR поддержка трансформации и выделение новых бизнес-подразделений Компании Создание эффективной и продуктивной рабочей среды внутри подразделений, внутренние коммуникации С&B: Анализ FTE и увеличение/уменьшение численности персонала Управление бюджетными таблицами и ФОТом подразделений Мотивационные политики и управленческие решения в части мотивации персонала Аналитика данных Изменение компенсационной и мотивационной политик с целью улучшения ключевых показателей Управленческие решения в части мотивации персонала: удержание сотрудников / контрофферы, нематериальная мотивация,KPI и проч. T&D: Проведение ревью и оценочных мероприятий Выявление и развитие талантов Формирование и реализация плана преемственности для ключевых позиций Оценка/тестирование Разработка планов индивидуального развития HiPo/HiPro,работа с карьерными треками и кадровым резервом Работа с командами (тренинги, корпоративные мероприятия) для эффективного решения текущих задач вверенных подразделений Повышение вовлеченности и мотивации сотрудников Оценка лояльности/удовлетворенности/eNPS Рекрутмент/он-бординг: Разработка и реализация стратегии по привлечению талантов, вкл. развитие программ стажировок для молодежи Самостоятельный подбор на ключевые позиции 2019 - 2023 Разработка программ адаптация персонала, проведение Welcome тренингов HR admin: Проведение реорганизации в связи с трансформационными процессами(разделения/ объединения) Организационный дизайн и штатное расписание Проведение оптимизации численности (вкл. переговоры поусловиям соглашения сторон) Работа со сложными кейсами Опыт: Опыт на руководящих должностях более 20 лет в крупнейших российских и международных компаниях. 0 0 0 0 6752 Остались вопросы по услуге? Задайте их исполнителю и узнайте стоимость решения вашей задачи Хочу получить отклики и от других экспертов по этой теме 12345 Ваше имя E-mail для связи Узнать цену Отправляя данные, Вы принимаете условия Пользовательского соглашения Вы сотрудничали с этим исполнителем? Оставьте отзыв о его работе Написать отзыв