Подбор секретарей

Как мы подбираем сотрудников:

• Оставляете заявку
  Сообщаете, какого сотрудника хотите найти и какие задачи он будет решать.

• Проводим брифинг
  На Zoom-встрече (30–60 минут) детально разбираем задачи, требования, условия работы и портрет идеального кандидата.

• Заключаем договор
  Фиксируем условия сотрудничества, сроки подбора, гарантию замены и вносим предоплату 30%.

• Запускаем поиск
  Формируем профиль кандидата, анализируем рынок и начинаем поиск через собственную базу, профессиональные площадки, рекомендации и прямой поиск.

• Оцениваем кандидатов
  Проводим многоэтапный отбор: интервью, проверку рекомендаций, оценку компетенций и дополнительные проверки при необходимости.

• Предоставляем лучших кандидатов
  Вы получаете не поток резюме, а тщательно отобранных специалистов с подробными комментариями и рекомендациями.

• Организуем собеседования
  Координируем встречи, собираем обратную связь и сопровождаем процесс принятия решения.

• Сопровождаем выход сотрудника
  Помогаем согласовать оффер, контролируем выход кандидата и поддерживаем обе стороны в период адаптации.

• Даем гарантию
  Предоставляем гарантийную замену сотрудника согласно условиям договора (от 1 до 3-х месяцев).

Опыт:

Наша команда специализируется на подборе персональных, бизнес- и семейных ассистентов для предпринимателей, топ-менеджеров, собственников бизнеса и частных клиентов.

За последние годы мы успешно реализовали проекты для компаний из следующих сфер:

• Предпринимательство и малый бизнес — подбор бизнес-ассистентов для собственников компаний с оборотом от 50 млн рублей в год, способных взять на себя операционное управление, контроль задач и организацию бизнес-процессов.
• Онлайн-образование и инфобизнес — поиск ассистентов для экспертов, блогеров и руководителей образовательных проектов, включая кандидатов с опытом работы с запусками, подрядчиками и клиентским сервисом.
• Cтроительство и девелопмент — подбор персональных ассистентов руководителей, отвечающих за организацию встреч, документооборот, командировки и взаимодействие с подрядчиками.
• Инвестиции и финансы — поиск высококонфиденциальных персональных ассистентов для сопровождения руководителей, организации деловых поездок и управления календарем.
• Family Office и частные клиенты — подбор личных и семейных ассистентов, управляющих бытом, домашним персоналом, путешествиями и личными поручениями собственников.

В рамках проектов мы осуществляем полный цикл подбора: от составления профиля должности и поиска кандидатов до проведения многоэтапных интервью, проверки рекомендаций и сопровождения выхода сотрудника на работу.