Подбор персонала различного уровня сфер: IT, продажи, маркетинг, финансы, HR

по договоренности

Услуги по подбору квалифицированных специалистов и линейного персонала на стандартные и не стандартные позиции в любом регионе.
Закрытие позиций в кратчайшие сроки (в зависимости от сложности).
Позитивный настрой и общение с кандидатами любого уровня на равных! Выстраивание партнерских отношений на этапе телефонного интервью.

Профессиональный опыт:

Опыт работы более 4 лет. Подбор офисного и административного персонала, специалистов и управленцов в области:

• финансов, 
• продаж и закупок, 
• маркетинга, 
• рекламы и PR, 
• логистики.

Подбор персонала осуществляется в несколько этапов:

• консультирование заказчика по ситуации на рынке труда и среднерыночном уровне компенсационного пакета; 
• обсуждение задачи и точное определение критериев поиска персонала;
• поиск, оценка и отбор кандидатов с использованием наиболее оптимальных технологий и источников; 
• организация собеседований заказчика с кандидатами и обсуждение итогов встречи. 
• контроль выхода выбранного специалиста на работу.

Сроки выполнения проекта, как правило, составляют 5-10 рабочих дней с момента достижения договорённостей на оказание услуг.