Подбор персонала от топ-уровня до массового

от 50 000 до 150 000  ₽

Предлагаю услуги по подбору персонала. В рекрутменте работаю с 2006 года. Готова к реализации полного цикла задач по подбору персонала. Есть опыт решения задач по подбору, как персонала топ-уровня (general recruitment, executive search), так массового подбора (по компетенциям) на позиции менеджера по продажам и обслуживанию клиентов).

Профессиональные навыки и компетенции:

• Есть опыт участия в разработке новых проектов - формирование команды под проект. 
• Имею навыки оценки функционала вакантной должности, формулирования основных функциональных обязанностей должности и определения ключевых компетенций.
• Владею навыками результативного выбора и дальнейшего размещения информации по вакансиям в общих и профильных СМИ.
• Готова заниматься аналитикой (в т.ч. мониторинг рынка труда). Знание методов и способов поиска персонала.
• Умею работать с открытым рынком кандидатов и владею методом прямого поиска персонала.
• Навыки оценки персонала по ключевым компетенциям.

Профессиональный опыт:

• Опыт формирования штата интернет - магазина (менеджер по SMM, копирайтер, 2 дизайнера, интернет - маркетолог, начальник отдела интернет маркетинга).
• Формирование штата магазина "под ключ" в летний не сезон (продавцы консультанты, администратор, управляющий магазином).
• Поиск, привлечение редких и уникальных специалистов (узкопрофильные инженеры,  IT специалиты).
• Прямой поиск профессионалов (конфиденциальные диалоги о возможности перехода конкретного специалиста из одной компании в другую).