Подбор персонала для отелей, медицинских учреждений и отделов по работе с клиентами

от 25 000  ₽

Успех вашего бизнеса зависит на сколько клиенториетированные сотрудники и профессионалы придут в компанию. И здесь нельзя полагаться на интуицию. За 3 месяца не воспитать в сотрудники личностные качества, необходимые в этой сфере предоставления услуг. 

Предлагаю профессиональные услуги по поиску, подбору персонала для гостиниц, хостелов, ресторанов и кафе  от линейного звена  до руководящего сотава. 

Вы передаете вакансию, я выделяю ключевые навыки потенциального Кандидата, осуществляю поиск и отбор, провожу предварительное интервью и наиболее подходящих кандидатов, отвечающих запросу, передаю Заказчику. Так я экономлю ваше время. Заказчик сам выбирает Кандидата из предложенных победителей отбора.                       

Преимущества:

Учитываю тонкости и этику бизнеса.
Соблюдаю конфидециальность.  
Первые кандидаты уже через 2 дня после передачи вакансии Заказчиком в работу.
Предлагаю не менее 3 кандидатов на вакансию.
Гарантия единовременной замены сотрудника, переданного мной и трудоустроенного,  от 1 до 3 месяцев. 
Организация проведения встречи Заказчика с Кандидатом.
Сопровождение Заказчика до трудоустройства  Кандидата.
Пребординг кандидата по параметрам Заказчика.
Адаптация сотрудника и его сопровождение в течение первого месяца работы.   

Опыт:

Подбираю  персонал более 15 лет. Личный опыт подбора сотрудников всех подразделений в  отель, ресторан и кафе. Кроме того, успешный найм специалистов сферы  медицинских услуг  и клиентского сервиса.

С сильной командой легче добиваться высоких результатов! Личный подбор сильных менеджеров по продажам, создание и внедрение системы их адаптации, включая внедрение в работу стандартов продаж и эффективной системы KPI позволили сфромировать стабильную команду, благодяря чему компания увеличила:

Средний чек в 1,5 раза;
Рост продаж на 45% ;
NPS на 2 пункта.