Консалтинг по трудовому законодательству

Предлагаю услугу "скорой HR-помощи" для бизнеса при возникновении сложных, нестандартных ситуаций с персоналом (проблемное увольнение, трудовой спор, управленческий кризис, точечные проблемы с сотрудниками и подразделениями и тд.) в рамках трудового законодательства. 

Услуга может включать в себя:

• экспресс-диагностика сценариев разрешения ситуации, выявление и оценка рисков и стоимости решений;
• формирование вариантов разрешения кризисной ситуации, просчёт стоимости вариантов для компании;
• разработка кадровых и управленческих документов для реализации вариантов решений; 
• разработка сценария и документарной поддержки реализации нестандартных управленческих решений (в том числе по руководящему составу);
• проведение сложных переговоров с сотрудниками, ликвидация конфликтов и обеспечение достижения договоренностей;
• локализация проблемы и снижение негативных управленческих и коммерческих последствий для компании;
• минимизация правовых и организационных рисков организации.

Работаю на результат, быстро и с минимальными затратами и потерями для компании.

Преимущества:

• 15-летний опыт руководства HR и организации работы персонала в 12 отраслях бизнеса (в качестве директора по персоналу / развитию и операционного директора);
• успешный 10-летний бизнес-консультирования первых лиц и собственников бизнеса по нестандартным и сложным бизнес-кейсам; 
• 7 успешных проектов реорганизации, аудита, сопровождения изменений в компаниях, проведения сложных переговоров с "проблемными" сотрудниками и подразделениями, в том числе - с руководителями и топ-менеджерами;
• умение находить и применять нормы трудового законодательства для решения бизнес-задач
• более 8 лет - опыт успешного прохождения проверок ГИТ, внешних проверок и аудитов в области трудового законодательства / руководства и постановки с "0" отделами кадрового делопроизводства в полностью "белых" крупных системных компаниях;
• глубокая экспертиза в области ТК РФ, знание и практический опыт применения узкоспециализированных вопросов (специфики районов Крайнего Севера, трудовых отношений с льготными категориями персонала, работы с вредными и опасными условиями труда, администрирования отношений с медицинским и педагогическим персоналом);
• являюсь постоянным консультирующим экспертом по вопросам трудового законодательства и КДП для HR масс-медиа "HR-tv", "Госучетник", How2get.ru, Worki

Опыт:

Примеры проектов HR-консультирования в крупном и среднем российском бизнесе:

• "Виктория Сервис" (клининг / техническое обслуживание и эксплуатация здания)
• "Марказит" (оптовая торговля ювелирными изделиями)
• "Школа программистов" (образовательные услуги / ИТ-образование)
• "Инвестторгбанк" (банк топ-100) 
• "Ситилаб" (сеть медицинских лабораторий)
• "Аквасторож" (производство / дистрибьюция / сервис)
• "Локо-банк" (банк топ-100)
• "Объединенные кондитеры" (производство /розница, сетевая дистрибьюция)
• "Семейный доктор" (сеть медицинских клиник)
• "Прайм" (оптовая торговля / сеть дистрибьюции /склад)
• "Финтодел" (микрофинансы)

Примеры проектов HR-консультирования иностранных компаний:

• Sony DADC (HQ Япония) 
• Rhenus Logistics (HQ Германия)
• Squire, Sanders&Dampsey (США)

Отрасли малого бизнеса, в которых реализованы проекты HR-консультирования:

• Агентства b2b / b2c (направления - недвижимость, домашний персонал, реклама и маркетинг)
• ИТ (направления - восстановление данных / внедрение 1С / сервис и техподдержка / разработка ПО)
• Курьерские услуги b2b / b2c
• Производство (полимерное, непродовольственных товаров)
• Сетевая розничная торговля
• Оптовая торговля / ВЭД
• Инжиниринг / проектирование 
• Клининг / сервис

Ресурсы:

• нахожусь в Москве, готова к дистанционной работе и выездным проектам;
• большая библиотека примеров и наработок в 20+ разных отраслях / направлениях бизнеса; 
• гарантия соблюдения конфиденциальности / условий NDA