Кадровый аудит, ведение кадрового делопроизводства, анализ кадровой политики

от 40 000 до 450 000  ₽

Кадровый аудит включает в себя:
1) проверку правильности ведения кадрового учета на соответствие действующему законодательству РФ;
2) анализ заключенных организацией трудовых договоров;
3) проверку оформления первичной учетной документации по учету труда и его оплате (штатного расписания, личных карточек работников, графиков отпусков, табелей учета рабочего времени, расчетно-платежных ведомостей, приказов по личному составу и проч.);
4) проверку правильности формирования личных дел работников;
5) проверку порядка ведения трудовых книжек работников;
6) правовую экспертизу внутренних локальных нормативных актов организации с целью выражения мнения о соответствии их действующему законодательству РФ;
7) проверку правильности привлечения иностранных работников;
8) проверку гражданско-правовых договоров с физическими лицами.
9) анализ полноты, эффективности и  правильности системы подготовки, согласования, регистрации и хранения кадровых документов.

Преимущества:

Стаж работы более 25 лет, огромный опыт проведения проверок, большой штат профессионалов и огромное количество довольных Клиентов

Опыт:

работаем с компаниями любых форм собственности, различными видами деятельности:от проведения кадрового аудита до восстановления учета и документации, разработки индивидуальных внутренних локальных актов; выработка рекомендаций, составление пошаговых инструкций и помощь во внедрении.

Ресурсы:

Штат более 70 человек.

Условия сотрудничества:

Личное присутсвие сотрудников у Заказчика, дистанционное взаимодействие (при  условии обсепечения  удаленого доступа)