Подбор руководителя массового подбора

Требуется подбор руководителя отдела массового подбора персонала.

Обязанности:
В динамично развивающуюся аутсорсинговую компанию требуется -
Руководитель отдела по массовому подбору персонала;
Руководство отдела по подбору персонала (в подчинении два специалиста отдела персонала);
Разработка и реализация HR-стратегии компании;
Организация массового потока вахтов
 
Условия:
Оформление по ТК РФ;
Стабильная выплата заработной платы от 100 000 руб, бонусы обсуждаются после испытательного срока индивидуально;
Оформление по ТК РФ;
График работы 5/2 с 09.00 до 18.00 (плавающие выходные);
Ежегодное повышение заработных плат;
Бесплатная мобильная связь;
Бесплатное питание за счет работодателя;
Ежегодное повышение заработной платы;
Ежегодное повышение в должности;
Оплата командировочных;
Офис расположен в шаговой доступности от ст. метро Таганская.

Требования к исполнителю

Требования:

Высшее образование;

Знание методов и приемов массового подбора кадров и управления трудовыми ресурсами;

Умение организовать массовый поток вахтового персонала с регионов;

Обязательно наличие базы региональных представителей (удаленные рекрутеры);

Умение организовывать, ставить задачи, контролировать и мотивировать подчиненных на достижение необходимого результата;

Умение работать в режиме многозадачности.