Подбор менеджера по продаже b2b

Требуется подбор менеджера по продаже b2b ( работаем только с автосалонами).

Требования:
Настойчивость,активная жизненная позиция, желание развиваться, умение слушать и обращать внимание на мелочи. Умение продавать снег зимой и песок на пляже) и конечно же продавать то что ищет клиент путем поиска в продаваемом продукте необходимых характеристик ( боль клиента и прочее). Честность как с клиентом ( не обещать того, чего мы не умеем), честность по отношение к коллегам и работе.

Знания PC , умение отличать почтовую программу от браузера и даже объяснить эту разницу клиенту. Умение проводить презентации. Умение просто говорить о сложном и сложно о простом и наоборот. Уверенность не граничащая с хамством. Условия труда: в основном разъездная работа по автосалонам города. После обучения, работа не требует привязки к месту ее выполнения. Т.е. высиживания в офисе с 10-18 не приветствуются. 
Из нашего понимания утром совершить 10-15 звонков в зависимости от результативности. И далее посетить в течении дня 3-4 автосалона. В которых могут быть как ранее назначенные встречи, так и посещения без назначенной встречи. По возвращению домой или в метро можно заполнить отчет о поездках.

Оплата: Оклад 25.000 (фикс) плюс 5000 за выполненный план холодных звонков ( реально не большой около 10-15 в рабочий день) 10.000 за выполненный план посещения салонов. 3.000 за соблюдение отчетности по звонкам и поездкам.
При перевыполнения плана продаж , а это 2 продажи в месяц. от 2 до 5% от сумм продаж в зависимости от результативности, с 3-й продажи. Проезд и телефония оплачивает компания. Перспектива для успешного менеджера. Создание и руководство региональным отделом.