Бизнес-игра / тренинг для руководителей офисов обслуживания

Добрый день! В настоящий момент мы ищем партнеров для проведения обучения наших сотрудников (Руководители офисов обслуживания). Интересующий нас формат – бизнес-игра. Понимаю, что под некоторые темы (ниже) не получится дать практические инструменты работы в формате бизнес-игры, но возможен и гибридный формат, либо тренинг с качественной практической частью. Формат очный. Группы 30-60 человек. 4 обучения в разные даты. Места проведения: Адыгея, Бурятия, Алтай, Мурманск Точные локации пришлю в случае заинтересованности. 20 мая - Адыгея (пос. Каменномостский) 8 июля - Алтай 30 июля - Мурманск 6 августа – респ. Бурятия (оз. Байкал)

Рассматриваем следующие темы:

1. Адаптация новых сотрудников

2. Выгорание/Поведение лидера и управление командой в условиях неопределенности – наверное, это в приоритете

3. Управление конфликтами (с ВТС)

4. Бизнес-мышление/командообразование (описание ниже)

Основные задачи, которые хотелось бы решить в ходе обучения (через решение конкретных кейсов): - калибровка бизнес-мышления (видим, что руководители не всегда склонны рачительно использовать ресурсы, будь то человеческие, временные или денежные); - командообразование (с целью развития фактического понимания и ощущения, как влияет личный результат на командный и наоборот: как готовность пожертвовать личными амбициями и упорством влияет на достижение командного результата); - сложные переговоры, донесение «непопулярных» решений (с клиентами/подчиненными) Заранее спасибо!