Профориентация подростков в Москве

Выберите карьерного консультанта — 10 лучших исполнителей с рейтингом и отзывами на HRTIME, крупнейшем агрегаторе HR-услуг в России.
Как выбрать карьерного консультанта:
01 Смотрите
предложения и услуги экспертов
02 Сравниваете
опыт, услуги, цены и отзывы клиентов в предложениях
03 Связываетесь
напрямую или публикуете задание бесплатно (первые отклики - в течение часа)
8 544+ подтвержденных отзывов от заказчиков hrtime.ru со средней оценкой 4,8

Узнайте стоимость решения вашей задачи

Подробно опишите вашу задачу
Введите ваше имя
Введите ваш email
Введите ваш телефон
12345

Отправляя данные вы подтверждаете
Пользовательское соглашение

Денис Бучкин  - эксперт HRTime
Денис Бучкин Потзователи сайта хвалят исполнителя Очень хвалят
PRO Автор статей Спецзаказы
от 15 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе13 Отзывы исполнителя17

Цена в объявлении указана за комплексную услугу. В нее входит: Проведу 2 встречи с подростком (офлайн или онлайн по Вашему желанию). Каждая встреча занимает от 1 до 2 часов. Проконсультирую родителей (до 18 лет обязательно, далее – по желанию) – от 40 минут до 1,5 часов в любом формате.  Проведу профессиональное тестирование (17 субтестов) на определение сильных и слабых сторон, интересов, ценностей, карьерных предпочтений, ст

На сайте с 2021 года

Сертификация пройдена

Входит в топ 100

Статей 13

Работает удаленно

Ким Лидия  - эксперт HRTime
PRO
от 10 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе37 Отзывы исполнителя1

Помогаю найти призвание, раскрыть сильные стороны и выбрать дело жизни с помощью современных методик профориентации, коучинга и карьерного консультирования. Подросткам от 14 лет помогу выбрать специальность для поступления в ВУЗ/СПО, решить, идти в колледж после 9 класса или оставаться в школе, выбрать профиль для 10-11 класса, определиться с выбором ОГЭ/ЕГЭ, оценить склонности и способности подростка, его мотивацию, карьерные ориентиры и гибкие навыки (soft skills). Использую

На сайте с 2025 года

Работает удаленно

Елена Алексейко - эксперт HRTime
от 5 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе79 Отзывы исполнителя64

Помогаю подросткам: выбрать специальность для поступления в ВУЗ, СПО; определить, оставаться в школе в 10-11 классе или идти в колледж;  выбрать профиль для 10-11 класса; определиться с выбором ОГЭ/ЕГЭ; оценить склонности и способности подростка, его мотивацию и карьерные ориентиры, а также soft skills (в том числе лидерский потенциал).

На сайте с 2021 года

Сертификация пройдена

Работает удаленно

Степашкина Мария - эксперт HRTime
от 2 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе263 Отзывы исполнителя2

Помогаю определиться с направлением обучения, вариантами профессии, найти деятельность, в которой ребенок на практике определится близко ли ему выбранное направление. Консультирование в себя включает: первичная сессия с выявлением запроса, уточнением индивидуальных обстоятельств клиента; прохождение клиентом индивидуального сертифицированного теста с методикой; консультация, раскрывающая 3 блока человека (интересы, способности, личностные особ

На сайте с 2022 года

Работает удаленно

Владислав Таушанков - эксперт HRTime
Автор статей
от 5 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе87

Здравствуйте. Меня зовут Владислав, я профориентолог, карьерный консультант и наставник с 2017 года. Готов качественно провести профориентирование и помочь определиться с профессией. Я использую современную и практичную методику, упражнения, беседу и тесты.Клиенты, которые проходят у меня консультацию осознают себя и свой потенциал, дальнейший путь. Обретают уверенность, заряд, здравые амбиции трудиться и развиваться. Предлагаю обменяться контактами и обсуд

На сайте с 2022 года

Сертификация пройдена

Статей 8

Работает удаленно

Светлана Пороскова - эксперт HRTime
от 10 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе158

Профориентация по методике Digital Human (либо бестестовые методики) проводится для подростков и студентов 14-22 лет, без опыта работы или с минимальным опытом работыМетодика позволяет- оценить не только интересы подростка в области разных рыночных направлений, но и его мотивации, ценности, ключевые soft skills, способы поведения конфликте, стратегии обучения, вербальный интеллект и мн.др.- более глубоко исследовать и ранжировать разные профессиональные н

На сайте с 2024 года

Сертификация пройдена

Работает удаленно

Татьяна Исакова - эксперт HRTime
от 1 500 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе187

Кому полезно профессиональное самоопределение и почему:  тому, кто на старте карьеры хочет выбрать свое направление и начать двигаться в мир профессий В результате вы получите помощь в определении карьеры и совершите переход: от непонимания «какую работу я хочу» – к выбору подходящей вам профессии от застревания перед внутренними барьерами (страхами, убеждениями) к  уверенности для

На сайте с 2024 года

Работает удаленно

Владимир Родионов - эксперт HRTime
от 7 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе210

Программа включает в себя: консультация по определению целей программы (совместно с родителями) тестирование по сертифицированным методикам. с обработкой результатов и совместного с клиентом анализа полученного скрининг имеющихся результатов образования выбор методов определения будущих профессий индивидуальная консультационная работа с клиентом-подростком корректирующая встреча с родителями формирование плана д

На сайте с 2024 года

Работает удаленно

Анастасия Лоскутова - эксперт HRTime
от 2 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе222

✅ Определяем ваши истинные интересы, способности и таланты с помощью самых современных профориентационных методик и ИИ-инструментов. ✅ Проводим глубокий анализ вашего типа личности и психологических особенностей, чтобы понять, какая деятельность подойдет именно вам или вашему ребенку. ✅ Разбираем востребованные профессии будущего и современные карьерные тренды — помогаю найти профессию, которая будет востребована еще долгие годы. ✅

На сайте с 2025 года

Статей 1

Работает удаленно

Айя Скрипникова - эксперт HRTime
от 4 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе223

Если вы и ваш ребенок столкнулись необходимостью выбора направления обучения и будущей профессии, то вам нужна услуга профориентации, которую можно проходить с 14 лет.  Предлагаю вам пройти профориентацию, которая состоит из 4 сессий:  сессия - диагностическая, 30-40 минут. Обсуждаем ваш запрос и организационные моменты.  сессия - интерпретация тестов и составление психологического портрета личности. После нее ваш ребенок будет понимать, какой о

На сайте с 2024 года

Статей 1

Работает удаленно

Узнайте стоимость решения вашей задачи

Опишите вашу задачу и получите условия по цене. Это бесплатно!

Подробно опишите вашу задачу
Введите ваше имя
Введите ваш email
Введите ваш телефон
12345

Отправляя данные вы подтверждаете
Пользовательское соглашение

Отзывы об исполнителях

Ким Лидия  - эксперт HRTime
Ким Лидия
PRO
Ирина оставил(а) отзыв
Рейтинг

Хочу поблагодарить платформу и отдельно Лидию Ким. Обращались к ней как профориентологу для получения информации...

24 марта 2026
Степашкина Мария - эксперт HRTime
Степашкина Мария
Мария Безрукова оставил(а) отзыв
Рейтинг

Благодаря консультации с Марией Степашкиной, я смогла лучше понять, чем хочу заниматься.

25 августа 2023
Денис Бучкин  - эксперт HRTime
Денис Бучкин
PRO Автор статей Спецзаказы
Клиент HRTime оставил(а) отзыв
Рейтинг

Ребята- профи! Жаль, что в наше время не было таких профессионалов рядом. Ребенок стал более осознан в своих планах...

26 августа 2021

Спроси HR-эксперта

Эксперты бесплатно ответят на ваши вопросы

В чем и как изменился рынок труда? Коллеги, приветству...

1 июня 2026
12 ответов
Лариса Романенко - эксперт HRTime

Частые вопросы и ответы по услугам “Карьерное консультирование. Профориентация подростков в Москве”

Вы пришли на площадку и не очень доверяете нам и нашим фрилансерам, и это понятно. Предлагаем вам несколько советов, как быстро и удобно, с помощью HRTIME.RU провести конкурс и выбрать лучшего фрилансера.

При включении PRO-аккаунта вы можете отправить прямые приглашения (без публикации проекта) лучшим исполнителям по вашей тематике из топ-100.

Если вы хотите устроить конкурс и пригласить исполнителей, заинтересованных именно в решении вашей задачи, вы можете опубликовать ваш заказ (эта возможность доступна клиенту с обычным аккаунтом).

Первый этап тендера / конкурса - публикация проекта:

  • чтобы провести действительно широкий конкурс, опубликуйте проект на нашем портале, приняв все рекомендации по описанию задачи, описанные выше;
  • после публикации оповещение о вашем проекте на свою почту получат несколько сотен фрилансеров, отправят вам отклики.

Второй этап - выбор претендентов (отправка приглашений):

  • для того, чтобы выбрать исполнителя, надо сделать приглашения понравившимся кандидатам, которые отправили вам отклики, просмотрев их услуги и профили.
  • Хорошим ориентиром для выбора является рейтинг, количество приглашений и отзывов, которые можно посмотреть в профиле.
  • Отправить приглашение можно, отметив галочкой исполнителей в таблице либо нажав на заявке исполнителя кнопку "направить приглашение".
  • В форме приглашения не забудьте указать контакты, удобные для связи!
  • Приглашения из таблицы могут быть отправлены "оптом", для экономии времени клиента, чтобы можно было задать одни и те же проверочные вопросы один раз сразу нескольким выбранным исполнителям.
  • Рекомендуем для экономии времени в приглашении указать контрольные вопросы и попросить ответы прислать исполнителей на вашу почту, например, попросить указать компании, для которых выполнялись задачи, этапы работы, условия и т.д.

Третий этап - выбор лучшего исполнителя (очное общение):

  • посмотрите полученные ответы, на этом этапе лучший показатель готовности к сотрудничеству - это срок ответа, его полнота и его качество.
  • С теми, чьи ответы вас устроят, поговорите устно, в скайпе или лучше на очной встрече. Уточните опыт решения подобных задач, сроки, способы.
  • Спросите его, что происходит на рынке по вашей задаче, какие есть возможности для ее решения и что будет делать выбранный исполнитель, какие он видит возможности и риски.
  • Оцените полученные ответы на предмет зрелости, отношения к задаче, включенности исполнителя, качества его аргументов и - выбирайте!
  1. 1. Заполните заявку на подбор персонала.
  2. 2. Получите предложения с ценами от исполнителей.
  3. 3. Направьте приглашение рекрутеру или кадровому агентству и обсуждайте ваши вакансии напрямую.
  4. 4. Рассмотрите предложения исполнителей из других городов - это поможет экономить на подборе персонала.

Все базовые услуги на HRTIME.RU являются бесплатными, как для заказчиков, так и для исполнителей.

Создать проект, заявку, направить отклик, приглашение - любой пользователь может это сделать, пройдя простую процедуру регистрации.

Есть два типа проектов, которые публикуются только на платных тарифах:

  • Проекты, привлекающие исполнителей на вахту, линейный подбор, массовый.
  • Проекты, желающие привлечь исполнителей без описания вакансии / задачи и условий по конкретной вакансии / задаче.

Платные тарифы для заказчиков:

PRO-аккаунт который дает расширенные возможности для поиска и выбора исполнителей.

HRTime_faces
230 специалистов сейчас на сайте Опишите задачу. Исполнители откликнутся сами.
Мы используем файлы cookie и рекомендательные технологии. Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie (подробнее), а также с пользовательским соглашением.
Согласен
X
Файлы cookie представляют собой файлы или фрагменты информации, которые могут быть сохранены на Вашем компьютере или других интернет-совместимых устройствах конечного пользователя (например, смартфонах и планшетах) при посещении Вами наших веб-сайтов или использовании наших веб-сервисов. Эта информация в большинстве случаев представлена в виде алфавитно-цифровых строк, которые однозначно идентифицируют Ваш компьютер или конечное пользовательское устройство, однако может содержать и иные сведения. На наших веб-сайтах или веб-сервисах мы используем различные типы «cookies» (небольшие текстовые файлы, которые размещаются на Вашем устройстве). Перечень используемых нами файлов cookie, описание целей их использования и дополнительная информация о соответствующих файлах cookie представлена в Инструменте управления файлами cookie, размещенных на соответствующих веб-сайтах и в веб-сервисах нашей компании либо в представленных в них текстах согласий или договоров.