Поиск работы и создание резюме в Екатеринбурге

Выберите карьерного консультанта — 10 лучших исполнителей с рейтингом и отзывами на HRTIME, крупнейшем агрегаторе HR-услуг в России.
Как выбрать карьерного консультанта:
01 Смотрите
предложения и услуги экспертов
02 Сравниваете
опыт, услуги, цены и отзывы клиентов в предложениях
03 Связываетесь
напрямую или публикуете задание бесплатно (первые отклики - в течение часа)
8 534+ подтвержденных отзывов от заказчиков hrtime.ru со средней оценкой 4,8

Узнайте стоимость решения вашей задачи

Подробно опишите вашу задачу
Введите ваше имя
Введите ваш email
Введите ваш телефон
12345

Отправляя данные вы подтверждаете
Пользовательское соглашение

Имаева Александра - эксперт HRTime
Имаева Александра Потзователи сайта хвалят исполнителя Очень хвалят
PRO Автор статей Спецзаказы
договорная
Рейтинг исполнителя в профразделе3 Отзывы исполнителя20

Что такое пакет консультаций? Это три часа полезной информации по блокам (на выбор (если нужна глубина) или в комплексе (если хочется охватить все): упаковка (аудит или создание конкурентноспособного резюме, обучение алгоритму написания сопроводительных писем, формирование портфолио проектов, аудит состояния профилей в соцсетях); поиск вакансий за пределами HH.ru (алгоритм поиска, готовые источники вакансий под запрос); подготовка к интервью (сложные вопросы

На сайте с 2014 года

Сертификация пройдена

Входит в топ 100

Статей 204

Награды в конкурсах 8

Работает удаленно

Алексеева Галина  - эксперт HRTime
Алексеева Галина Потзователи сайта хвалят исполнителя Очень хвалят
PRO В топ 10 Автор статей Спецзаказы
от 5 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе5 Отзывы исполнителя15

Помогу если Вы: - Внезапно остались без работы, не знаете текущего рынка труда и не имеете навыка поиска работы, т.к. долго работали в одной Компании;

На сайте с 2017 года

Сертификация пройдена

Входит в топ 100

Статей 235

Награды в конкурсах 4

Работает удаленно

Ирина Князева - эксперт HRTime
Ирина Князева Потзователи сайта хвалят исполнителя Очень хвалят
PRO Автор статей Спецзаказы
от 5 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе1 Отзывы исполнителя14

Как ни странно, многие люди не умеют эффективно искать работу, не умеют эффективно выстраивать свою карьеру и свой профессиональный рост сопровождать ростом в доходе. Прочитав несколько статей в Интернете о поиске вакансий и собеседованиях, продолжают делать одни и те же ошибки и спустя месяцы безуспешного поиска, приходят к неверным выводам: либо считают, что на рынке труда нет нормальных вакансий, либо думают, что проблема в их резюме, которое "не работает". Некоторые начинают осозн

На сайте с 2019 года

Сертификация пройдена

Входит в топ 100

Статей 139

Награды в конкурсах 3

Работает удаленно

Елизавета - эксперт HRTime
от 25 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе321

Чувствуете, что "застряли"? Работа не приносит радости, силы на нуле, а мысль "Куда двигаться дальше?" вызывает только панику? Вы не одиноки. Смена работы "наугад" - риск снова оказаться не на своем месте. По-настоящему любимая работа - та, что резонирует с Вашей сутью. Я могу помочь не только сменить поле деятельности, а найти карьеру мечты, которая будет заряжать, вдохновлять и приносить необходимый доход.

На сайте с 2025 года

Работает удаленно

Зинатова Эльмира и КА World HR - эксперт HRTime
Автор статей
от 5 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе398

Готовьтесь к успеху на рынке труда! Мы предлагаем вам выдающиеся услуги по карьерному консультированию, разработке стратегии и сопровождению в поиске работы. Почему выбор нашей компании - это лучшее решение: Индивидуальный подход: Мы понимаем, что каждый клиент уникален. Наши эксперты разрабатывают персонализированные стратегии, учитывая ваши цели, навыки и амбиции. Профессиональные консультанты: Наши консультанты имеют богатый опыт в HR и рекрутинге, что позволяет им

На сайте с 2023 года

Статей 10

Работает удаленно

Ирина - эксперт HRTime
от 3 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе685

Предлагаю свою помощь, если вы:  ушли с предыдущего места работы и не можете найти себя в сегодняшних условиях;  закончили высшее учебное заведение и ищете себя на рынке труда;  решили поменять работу, но не знаете с чего начать и как поиск сделать эффективнее;  считаете, что уже давно переросли свою должность, но не знаете как побъяснить руководителю, что вы можете больше;  не понимаете, как увеличить свою

На сайте с 2013 года

Работает удаленно

Алёна Паршукова - эксперт HRTime
договорная
Рейтинг исполнителя в профразделе863

Добрый день! Меня зовут Алёна и мой опыт в HR составляют более 6ти лет. Работала с разными компаниями, должностями и кандидатами, что дает видение потенциала человека и компании. Помогу определиться при выборе нового места работы, обозначу ключевые моменты, на которые стоит обратить внимание. Работодатель и кандидат чаще всего видят будущего сотрудниками разными взглядами. Эти взгляды нужно объединить и выделить точки соприкосновения. Буду сопровождать вас на всех этапах, помо

На сайте с 2024 года

Статей 2

Работает удаленно

Ксения - эксперт HRTime
от 2 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе1205

Проведу аудит вашего резюме, помогу его скорректировать, оформить или написать заново. Помогу подготовить сопроводительное письмо. Покажу удачные образцы. Проконсультирую, как и где лучше искать работу, укажу на типичные ошибки соискателей при поиске. Помогу подготовиться к собеседованию. Могу провести с вами тестовое собеседование с последующей обратной связью.

На сайте с 2022 года

Работает удаленно

Марина Владимировна - эксперт HRTime
от 1 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе1357

Создам резюме для следующих категорий: рабочий, служащий, специалист, линейный руководитель, руководитель высшего звена управления. При составлении резюме учту ваши пожелания и предложения. В случае, если возникнут вопросы, всегда "на связи". Если ваша трудовая книжка содержит много записей, не проблема, сформулируем так, что работодатель не усомнится в вашем профессионализме!

На сайте с 2023 года

Работает удаленно

Алёна  - эксперт HRTime
договорная
Рейтинг исполнителя в профразделе1496

Мой опыт в сфере HR составляет более 5 лет, прошла путь от рекрутера до HR Бизнес партнера, поэтому точно знаю на какие резюме обращают внимание мои коллеги и смогу вам помочь с вашим запросом Опыт работы в крупных компаниях в разных направлениях - сервисы для бизнеса, EdTech, электронная коммерция, вела поиск сотрудников на различные специальности, поэтому уверена мой опыт будет вам полезен

На сайте с 2023 года

Работает удаленно

Узнайте стоимость решения вашей задачи

Опишите вашу задачу и получите условия по цене. Это бесплатно!

Подробно опишите вашу задачу
Введите ваше имя
Введите ваш email
Введите ваш телефон
12345

Отправляя данные вы подтверждаете
Пользовательское соглашение

Отзывы об исполнителях

Анатолий - эксперт HRTime
Анатолий
Автор статей
Оксана оставил(а) отзыв
Рейтинг

Хочу выразить огромную благодарность, Анатолию! Если у вас сложности с резюме, вам однозначно к нему. Анатолий...

29 апреля 2020
Ковалева Татьяна - эксперт HRTime
Ковалева Татьяна
Клиент HRTime оставил(а) отзыв
Рейтинг

Все Ок.С Татьяной приятно и комфортно работать. Результат понравился ! Получилось лаконичное и презентабельное...

16 июня 2025
Мария Воробьева - эксперт HRTime
Мария Воробьева
Автор статей
Даниил оставил(а) отзыв
Рейтинг

Выбрал Марию из списка, уже по тому как она откликнулась на мою просьбу с составлением резюме! Сделав из пустого...

19 апреля 2021

Частые вопросы и ответы по услугам “Создание резюме. Поиск работы и создание резюме в Екатеринбурге”

Вы пришли на площадку и не очень доверяете нам и нашим фрилансерам, и это понятно. Предлагаем вам несколько советов, как быстро и удобно, с помощью HRTIME.RU провести конкурс и выбрать лучшего фрилансера.

При включении PRO-аккаунта вы можете отправить прямые приглашения (без публикации проекта) лучшим исполнителям по вашей тематике из топ-100.

Если вы хотите устроить конкурс и пригласить исполнителей, заинтересованных именно в решении вашей задачи, вы можете опубликовать ваш заказ (эта возможность доступна клиенту с обычным аккаунтом).

Первый этап тендера / конкурса - публикация проекта:

  • чтобы провести действительно широкий конкурс, опубликуйте проект на нашем портале, приняв все рекомендации по описанию задачи, описанные выше;
  • после публикации оповещение о вашем проекте на свою почту получат несколько сотен фрилансеров, отправят вам отклики.

Второй этап - выбор претендентов (отправка приглашений):

  • для того, чтобы выбрать исполнителя, надо сделать приглашения понравившимся кандидатам, которые отправили вам отклики, просмотрев их услуги и профили.
  • Хорошим ориентиром для выбора является рейтинг, количество приглашений и отзывов, которые можно посмотреть в профиле.
  • Отправить приглашение можно, отметив галочкой исполнителей в таблице либо нажав на заявке исполнителя кнопку "направить приглашение".
  • В форме приглашения не забудьте указать контакты, удобные для связи!
  • Приглашения из таблицы могут быть отправлены "оптом", для экономии времени клиента, чтобы можно было задать одни и те же проверочные вопросы один раз сразу нескольким выбранным исполнителям.
  • Рекомендуем для экономии времени в приглашении указать контрольные вопросы и попросить ответы прислать исполнителей на вашу почту, например, попросить указать компании, для которых выполнялись задачи, этапы работы, условия и т.д.

Третий этап - выбор лучшего исполнителя (очное общение):

  • посмотрите полученные ответы, на этом этапе лучший показатель готовности к сотрудничеству - это срок ответа, его полнота и его качество.
  • С теми, чьи ответы вас устроят, поговорите устно, в скайпе или лучше на очной встрече. Уточните опыт решения подобных задач, сроки, способы.
  • Спросите его, что происходит на рынке по вашей задаче, какие есть возможности для ее решения и что будет делать выбранный исполнитель, какие он видит возможности и риски.
  • Оцените полученные ответы на предмет зрелости, отношения к задаче, включенности исполнителя, качества его аргументов и - выбирайте!
  1. 1. Заполните заявку на подбор персонала.
  2. 2. Получите предложения с ценами от исполнителей.
  3. 3. Направьте приглашение рекрутеру или кадровому агентству и обсуждайте ваши вакансии напрямую.
  4. 4. Рассмотрите предложения исполнителей из других городов - это поможет экономить на подборе персонала.

Все базовые услуги на HRTIME.RU являются бесплатными, как для заказчиков, так и для исполнителей.

Создать проект, заявку, направить отклик, приглашение - любой пользователь может это сделать, пройдя простую процедуру регистрации.

Есть два типа проектов, которые публикуются только на платных тарифах:

  • Проекты, привлекающие исполнителей на вахту, линейный подбор, массовый.
  • Проекты, желающие привлечь исполнителей без описания вакансии / задачи и условий по конкретной вакансии / задаче.

Платные тарифы для заказчиков:

PRO-аккаунт который дает расширенные возможности для поиска и выбора исполнителей.

HRTime_faces
144 специалиста сейчас на сайте Опишите задачу. Исполнители откликнутся сами.
Мы используем файлы cookie и рекомендательные технологии. Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie (подробнее), а также с пользовательским соглашением.
Согласен
X
Файлы cookie представляют собой файлы или фрагменты информации, которые могут быть сохранены на Вашем компьютере или других интернет-совместимых устройствах конечного пользователя (например, смартфонах и планшетах) при посещении Вами наших веб-сайтов или использовании наших веб-сервисов. Эта информация в большинстве случаев представлена в виде алфавитно-цифровых строк, которые однозначно идентифицируют Ваш компьютер или конечное пользовательское устройство, однако может содержать и иные сведения. На наших веб-сайтах или веб-сервисах мы используем различные типы «cookies» (небольшие текстовые файлы, которые размещаются на Вашем устройстве). Перечень используемых нами файлов cookie, описание целей их использования и дополнительная информация о соответствующих файлах cookie представлена в Инструменте управления файлами cookie, размещенных на соответствующих веб-сайтах и в веб-сервисах нашей компании либо в представленных в них текстах согласий или договоров.