Тренинг по командообразованию для сотрудников

от 50 000  ₽

Предлагаю услугу по организации и проведению тренингов по командообразованию для ваших сотрудников.  Программа направлена на укрепление командного духа, развитие навыков эффективной коммуникации и создание синергии внутри коллектива.

Программа тренинга включает:

• Диагностику текущего уровня взаимодействия в команде.
• Интерактивные упражнения для развития доверия и сплоченности.
• Работу над распределением ролей и зон ответственности.
• Практические кейсы для отработки навыков совместного решения задач.
• Разбор и анализ результатов с рекомендациями по дальнейшему развитию команды.

Дополнительные материалы:

• Рабочие тетради для участников с ключевыми тезисами и упражнениями.

• Методические рекомендации для руководителей по поддержанию командного духа.

Уверена, что данный тренинг позволит вашей команде не только улучшить внутренние процессы, но и достичь новых высот в реализации бизнес-целей, поможет вашей команде стать более сплоченной, мотивированной и эффективной. 

Готова обсудить детали и адаптировать программу под ваши задачи.

Опыт:

С удовольствием поделюсь своим опытом в организации и проведении тренингов по командообразованию, который мы нарабатывала более 17 лет. Мои программы уже помогли десяткам компаний укрепить командный дух, улучшить взаимодействие между сотрудниками и повысить общую эффективность работы. 

Вот несколько примеров:

Производственная компания
Задача: Коллектив из 50 человек испытывал трудности в коммуникации между отделами, что приводило к срыву сроков проектов.
Решение: Мы провели двухдневный тренинг, включающий диагностику текущих проблем, упражнения на развитие доверия и коммуникации, а также ролевые игры для отработки взаимодействия.
Результат: Уровень взаимопонимания между отделами вырос на 40%, а количество срывов сроков сократилось в 2 раза. Руководство отметило улучшение атмосферы в коллективе.

Розничная сеть
Задача: В филиалах сети наблюдался низкий уровень вовлеченности сотрудников и высокая текучесть кадров.
Решение: Мы провели серию тренингов по командообразованию, включая выездные мероприятия с элементами тимбилдинга. Упражнения были направлены на создание чувства общности и мотивации.
Результат: Текучесть кадров снизилась на 30%, а вовлеченность сотрудников выросла на 50%. Руководство отметило улучшение климата в коллективе и повышение лояльности сотрудников.

Готова разработать аналогичную программу для вашей компании, учитывая ваши задачи и специфику бизнеса. Давайте обсудим, как мы можем помочь вашей команде стать еще более сплоченной и эффективной.