Проведение интервью по компетенциям

от 5 000  ₽

Проведение интервью по компетенциям является одним из самых эффективных способов оценки персонала на собеседовании.

Правильно сформулированные и выявленные компетенции - залог успеха в формировании команды. 

Мой многолетний опыт (более 15 лет) в подборе персонала поможет вашим сотрудникам структурировать, повысить и обновить знания в области рекрутинга.

Программа тренинга интервью по компетенциям

1. Подготовка к интервью.
   • Грамотное составление заявки.
   • Разработка карты компетенций по вакансии.
   • Составление оценочного листа по компетенциям.
   • Работа с воронкой подбора.
2. 2. Проведение интервью.
   • 2.1. Типыт вопросов.
   • 2.2. Типы ответов.
   • 2.3. Модель STAR.
   • 2.4. Case-интервью.
3. 3. Выявление мотиваторов кандидата.
4. 4. Отчетность по проведенным интервью.
   • 4.1. Формы отчетности.
   • 4.2. Правила написания отчетов.
   • 4.3. Формы получения обратной связи.
5. 5. Типичные ошибки при проведении интервью по компетенциям.

Преимущества:

• Стаж работы более 15 лет.
• Являюсь преподавателем Высшей школы бухгалтерии.
• Разработка обучающей программы конкретно под заказчика (на потоке не работаю).
• Исключительно практический опыт.
• Проведение семинаров, мастер-классов, тренингов можно на территории заказчика/исполнителя или он-лайн.

Опыт:

• ООО "АлеВас" - внутренние тренинги, направленные на клиентоориентированность, отработку навыков холодных продаж, командообразование.
• ООО "Авто-плюс" - обучение техники розничных продаж.
• Высшая школа бухгалтерии - являюсь преподавателем по Управлению персоналом.
• ООО "Монплезир" - обучение подбору персонала.

Ресурсы:

Располагаю всеми необходимыми ресурсами для реализации проекта.