Массовый подбор персонала

по договоренности

Работаю в кадровом агентстве, имею доступ к информационным базам, работным сайтам. Есть опыт подбора по СМИ, социальным сетям, специализированным профессиональным форумам, прямой выход на специалистов и рекомендателей. Есть опыт оценки кандидатов по матрице Малешина, стресс-интервью, картам мотивации и т.д.

Компании среднего и малого уровня, как торговые, так и производственные. Подбор  продажников, логистов, закупщиков, инженерно-технических специалистов (конструктор, инженер ППР, энергетик, инженер КИПиА, сметчик, прораб), административный персонал (бухгалтер, экономист, делопроизводитель) и т.д.