Кадровое документальное обеспечение компании (КДП, ДИ, ЛНА)

от 15 000  ₽

Предлагаю свои услуги по кадровому документальному обеспечению компании в зависимости от ваших потребностей:

1. Аудит и предписание по восстановлению кадрового делопроизводства.
2. Разработка следующих кадровых документов и локально-нормативных актов:

• Трудовой договор, дополнительные соглашения к ТД.
• Должностные инструкции.
• Положение об оплате труда и премированию работников.
• Положение о командировках.
• Правила внутреннего трудового распорядка.
• Положение о персональных данных.
• Положение о подборе персонала
• Положение об адаптации сотрудников
• Кодекс корпоративной этики и другие корпоративные акты и Положения

3. Консультации по вопросам Трудового законодательства РФ и Миграционного права.
В результате Вы получите: 

• полностью настроенную и соответствующую требованиям законодательства
• систему документирования и администрирования трудовых отношений
• все актуальные и необходимые инструкции, регламенты и формы по ведению кадровой документации без нарушений
• 100% готовность к проверкам внешних проверяющих органов (налоговой, инспекции по труду, Роспотребнадзора и т.д.)
• гарантию отсутствия штрафов и издержек на выплаты за нарушения трудового законодательства

Преимущества:

1) Я имею опыт работы в сфере HR более 18 лет. Из них 14 лет на позиции HRD.
Сферы деятельности компаний, в которых я работала:

• торговля В2В
• IT (интернет-эквайринг)
• производство (мебель, щитовое оборудование)
• наружная реклама крупного формата
• инжиниринг и проектные продажи: от проектирования до монтажа всех инженерных систем, монтаж, услуги по автоматизации, проектирование электроснабжения и освещения
• строительство – 6 лет (капремонт, реконструкция, благоустройство, в том числе госзаказы),
• консалтинг (юридические услуги, тендерный консалтинг, бухгалтерский и кадровый аутсорсинг).

2) Имею успешный опыт по аудиту, восстановлению, ведению и контролю КДП в различных сферах деятельности.

3) Опыт формирования службы персонала с «0»: разработка и внедрение кадровых политик и процедур; подготовка всех локально-регламентирующих документов

4) Опыт успешного прохождения проверок ГИТ.

5) Глубокая экспертиза в области ТК РФ.

6) Периодически пишу статьи по вопросам управления персоналом для журнала "Директор по персоналу" в качестве автора-эксперта. 

Опыт:

Я имею опыт работы в сфере HR более 18 лет. Из них 14 лет на позиции HRD.

Опыт формирования службы персонала с «0»: разработка и внедрение кадровых политик и процедур; подготовка всех локально-регламентирующих документов.

Мои клиенты

Вкусный стандарт
ПАЕР+
Бутарустрейд
Maer Group
ГК Тесли
"СтритИнжиниринг"
PR Агентство Марии Шаховой
True Logic
2Б проект
Проектное бюро Арктика
Экострой

Ресурсы:

Опыт аналогичной работы более 18 лет.

Наработанная база по ЛНА и ДИ.