ведение проектов по поиску и подбору кандидатов высшего и среднего звена для компаний различной сферы деятельности: технические специалисты, инженерные специальности (отрасль металлургия горное дело) как приоритет. - активная работа с Job-ресурсами; - региональный подбор; - организация и управление всем процессом реализации проекта с момента получения заявки до закрытия позиции; - активная, технологичная работа с клиентами; отслеживание движения конкурентоспособных кандидатов на рынке труда, выход на них с предложением; - проверка рекомендаций кандидатов; - управленческое консультирование, экспертиза вакансий - мониторинг рынка труда и заработных плат города.
Опыт работы от 5 лет в федеральной рекрутинговой компании АНКОР в качестве удаленного сотрудника. Выполнение отраслевых заказов учитывая экспертизу регионального рынка труда. Проведение удаленных интервью (телефон, интернет).