1. Определение профиля кандидата 2. Поиск кандидатов 3. Идентификация кандидатов 4. Интервью или оценка кандидатов 5. Представление резюме кандидатов заказчику 6. Собеседование у заказчика 7. Сбор рекомендаций 8. Процесс найма
ООО "Кадры", СТС-групп, ГК "Dockers"
Ответственность, коммуникабельность, стрессоустойчивость, культура общения по телефону, имение работать с претензионными соискателями