-Формирование заявки на подбор (согласование профиля кандидата)-Мониторинг рынка-Определение перспективных каналов поиска кандидатов-Активный поиск кандидатов на сайтах вакансий, биржах фриланса, в каталогах специалистов, в иных базах данных
-Переговоры с подходящими потенциальными сотрудниками, проведение первичных собеседований
-Сбор информации о кандидатах, оценка их квалификации, соответствия требованиям, проверка рекомендаций
-Передача информации о потенциальных сотрудниках лицам, принимающим решение о найме, организация встреч и переговоров, получение обратной связи
-Согласование сроков и условий выхода финального кандидата на работу, содействие адаптации новичка на рабочем месте
-Анализ результатов рекрутинга
Среди моих клиентов: банки, колл центры, строительные организации, it и digital компании и т.д
(Тинькофф Банк, K-Group, To Be Blossom, You-Tube Production, ООО "Стратегия" (колл центр) и т.д)
Высшее образование.
УлГПУ.Факультет права, экономики и управления.
Специальность - управление персоналом.
-Ориентация на результат
-Самостоятельность
-Умение работать в режиме многозадачности
-Любовь к своему делу
-Позитивный настрой
-Умение вести переговоры (коммуникабельность)
-Стрессоустойчивость
-Ответственность