Подбор (массовый, прямой, привлечение вахтовым методом) адаптация, оценка, развитие персонала, развитие корпоративной культуры, разработка и внедрение внутреннего корпоративного сайта компании, разработка концепции внутренних СМИ.
Обладаю более чем 10 летним опытом работы в сфере HR. Из реализованных проектов: проекты по снижению текучести персонала на крупном промышленном предприятии, разработка и внедрение внутреннего корпоративного портала, разработка и внедрение системы премирования на основе KPI для персонала работающего в секторе услуг, построение системы подбора, адаптации, оценки персонала. Реализация корпоративных, спортивных, массовых, детских мероприятий. Разработка любых регламентов и стандартов предприятий, локальных нормативных актов, коллективных договоров. Опыт работы с профсоюзами. Опыт формирования крупного бюджета на персонал и управление им, опыт разработки стратегий развития персонала и кадровой политики.