С учетом моей колоссальной экспертизы в подборе персонала, предлагаю организациям ЛЮБОГО масштаба из сферы строительства/производства услуги:
1. HR-аудит в системе подбора персонала (аудит бизнес-процесса, рекомендации по оптимизации и усовершенствованию)
2. Подбор персонала (строительство, производство, IT)
Пока работаю HR "инхаус" (крупный строительный холдинг) + внешние заказчики
*Знаю ВСЕ о подборе персонала. Вижу слабые места в бизнес-процессе (HR) и знаю как их устранить.