Консалтинг: • Повышение эффективности деятельности. • Разработка системы KPI. • Разработка систем C&B, материального стимулирования персонала. • Организационное проектирование. • Описание бизнес-процессов (EPC ARIS). • Нормирование, оптимизация численности. • Построение системы бюджетирования, регламентация финансовой структуры. • Регламентация, построение системы, управления проектами. • Разработка программ подготовки молодых специалистов из числа студентов ВУЗов Компетенции в HR: • Создание службы персонала с «0». • Организационное проектирование. • Оптимизация численности • Анализ, регламентация бизнес-процессов • Разработка систем KPI, C&B, материального и нематериального стимулирования персонала. • Оценка компетенций, разработка плана развития персонала. • Реорганизация, повышение эффективности отделов продаж, маркетинга, склада, транспорта, производства ... • Разработка методологических, нормативных, внутренних документов, программ развития подразделений. • Формирование внешнего и внутреннего кадрового резерва. • Рекрутинг (в т.ч. headhunting, массовый подбор, студенты, управление отделом/КА). • Создание системы награждения государственными, министерскими, корпоративными наградами. • Проведение семинаров, тренингов, лекций.
Норильский никель, РУСАЛ, Золотодобывающая компания «ПОЛЮС», Внешторгбанк, Минпромторг РФ, МГИМО, СВЕЗА, Шереметьево Хендлинг, INTALEV, Ароматный Мир, Весь Мир, ЮМИКС, Мортон, ОМБ,
Список компаний в которых работал / с которыми работал: Норильский никель, РУСАЛ, Золотодобывающая компания «ПОЛЮС», Внешторгбанк, Минпромторг РФ, МГИМО, СВЕЗА, Шереметьево Хендлинг, INTALEV, Ароматный Мир, Весь Мир, ЮМИКС, Мортон, ОМБ, ... География деятельности: РФ – Москва, Санкт-Петербург, Великие Луки, Брянск, Тверь, Якутск, Томск, Норильск, Красноярск, Новосибирск, Ижевск, Воронеж, Краснодар, Ставрополь, Моршанск, Камышин, Волгоград, Казань, Владимир, Ярославль, Конаково, Тула, Подольск. Казахстан – Астана, Актау, Усть-Каменогорск.