Определение четких требований к профилю кандидата Поиск кандидатов, executive search, headhunting Оценка компетенций кандидатов Представление резюме кандидатов заказчику Сбор рекомендаций
Контактность Ориентация на качество Нацеленность на результат Дисциплинированность и организованность Ответственность умение выбрать «под задачу» оптимальную стратегию и тактику поиска и подбора персонала; владение технологиями подбора и оценки персонала.