Помощь при сокращении персонала (аутплейсмент) в Москве

Если вы - компания, в которой в настоящий момент идет процесс оптимизации организационной структуры и перед вами стоит проблема упразднения должностей или расставания с сотрудниками – ваша задача, как ответственного работодателя – сделать это максимально комфортно для обеих сторон. Вы можете найти карьерного консультанта, в экспертизе которого вы уверены и оплатить его услуги по помощи сотруднику/сотрудникам максимально быстро и успешно найти новую работу.

Аутплейсмент - это способ для работодателя корректно расстаться с сотрудником, показав ему свою признательность, и обеспечив поддержку в сложный период смены работы или карьеры.  Бывают ситуации, когда человек достойно и полезно работал на благо компании, но изменились обстоятельства, рынок, геополитическая ситуация, и приходится прекращать трудовые отношения. Если необходимо инициировать увольнение сотрудника, это можно сделать по разному, и с разным эффектом для увольня

Если в компании происходят изменения - реструктуризация, оптимизация или сокращение штата -важно не только эффективно выстроить процессы, но и помочь сотрудникам в этот сложный для них период. Аутплейсмент - это возможность поддержать людей в переходный период и помочь им быстрее найти новую работу, сохранив при этом репутацию компании как ответственного работодателя на рынке труда. Что дает эта услуга бизнесу: снижение напряжения и рисков конфликтов при

Услуга "Помощь персонала, высвобождаемого компанией" будет интересна как компаниям, проводящим комплексную реструктуризацию (высвобождение) персонала, так и работникам компании, попавшим под высвобождение (сокращение, увольнение). Почему нужна такая услуга? Потому что столкнувшись с таким проектом в стрессовую ситуацию попадают все участники.

Индивидуальное консультирование сотрудников, покидающих компанию (от специалистов до директоров функций) с оспровождением в поиске работы. Групповые мастер-классы по поиску работы, составлению самопрезентации и нетворкингу. Помощь в преодолении панических и агрессивных настроений сострудников по отношению к прежней компании-работодателю. "Переупаковка" опыта сотрудника (включая нишевый и редкий) для быстрого и успешного трудоустройства. Содействи

Консультация по оценке компетенций и достижений для последующей работы над резюме (консультация – продолжительность до 120 минут, с возможным продлением до 30 минут). Составление/корректировка резюме (передача структуры, устные промежуточные консультации по составлению, письменное редактирование резюме) – 4-5 часов. Консультация – репетиция собеседования (встреча с экспертом рынка – 85 минут). Проведение мониторинга рынка труда под

Здравствуйте. Меня зовут Владислав, я карьерный консультант, тренер и наставник с 2017 г. Готов разобрать вашу ситуацию, проконсультировать по поиску работы, выявить сильные стороны, помочь определиться с вектором, сориентировать по текущему рынку, подсказать оптимальные варианты и выстроить путь к цели.Предлагаю обменяться контактами и обсудить?

Предлагаю услугу аутплейсмента персонала: Комплекс услуг по сопровождению и оказанию помощи в трудоустройстве увольняемым сотрудникам Консультирование руководителей по бесконфликтному увольнению сотрудников Корпоративное Карьерное консультирование увольняемым сотрудникам Психологическая поддержка увольняемым сотрудникам Пакетные индивидуальные решения задач Заказчика

Опыт работы в сфере HR более 15 лет.  Направление бизнеса: строительство, инженерия, девелопмент, автобизнес, производство, оптовая торговля.  Аутмплейсмент помогает в поддержании HR-бренда компании, укрепляет социальную ответственность компаний и сокращает риски негативных и трудных увольнений.  Работаю официально (самозанятость).

Аутплейсмент – услуга, направленная на поддержку сотрудников, которых компания вынуждена уволить, помогая им успешно адаптироваться на рынке труда и найти новую работу.  Мы предлагаем индивидуальные и групповые программы аутплейсмента, которые включают: Определение новых карьерных целей и путей их достижения Подготовка резюме и сопроводительных писем Подготовка к собеседованию, мок-интервью и рекомендации по ответам на сложные вопросы