Ведение кадрового учета и разработка ЛНА (должностных инструкций, трудовых договоров)

от 1 000 до 30 000  ₽

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме:
- Ведение учета работников (работа в программе Кадры Плюс, 1С:ЗУП), оформление приема, перевода, увольнения;
- Проверка квалификации работников профстандартам;
- Ведение личных дел работников;
- Ведение учета, хранения трудовых книжек;
- Составление и контроль исполнения графика отпусков;
- Ведение табеля учета рабочего времени;
- Ведение воинского учета;
- Разработка документации по охране труда и гражданской обороне;
- Разработка ЛНА (коллективный договор, ПВТР и др.);
- Разработка паспорта безопасности объекта;
- Организация работы в учреждении по охране труда и технике безопасности, по гражданской обороне, разработка инструкций;
- Формирование и сдача отчетов в установленные законодательством сроки отчетов: СЗВ-М, Отчет СЗВ-СТАЖ, СЗВ-ТД.

Преимущества:

Опыт работы в области кадрового делопроизводства - 7 лет; ответственность, коммуникабельность, быстрая обучаемость, целеустремленность, самостоятельность, исполнительность, внимательность, усидчивость, трудолюбие.

Опыт:

Опыт ведения КДП - 7 лет; восстановление кадровой документации в организации; знание кадрового делопроизводства; умение работать с ТК РФ; знание правил воинского учета; отличное знание Word, Excel, программ: 1С: ЗУП 8.3 и 1С: Бухгалтерия 8.3; умение работать с оргтехникой; аудит и восстановление кадрового документооборота; опыт разработки проектов кадровых документов (ЛНА).

Ресурсы:

Программа "Кадры Плюс"