Тренинг для HR команды - командообразование, профессиональная компетентность, развитие карьеры

от 80 000  ₽

Развитие HR руководителей, это развитие бизнеса. Анализ существующей ситуации в функционале HR, в команде HR; анализ трендов рынка; прогноз развития функции - это инвестиции в развитие бизнеса.  Тренинг позволит определить сильные и слабые стороны вашей функции (процессы; технологии; команда),  оценит эффективность команды и каждого ее участника.

Что вы получите:

• Анализ текущей ситуации по всем направлениям функции и выявление сильных и слабых сторон (C&B; оценка; КPI; T&D; корп.культура; орг.дизайн; КДП и др.)
• Оценка HR команды и рекомендации по ее развитию
• Сопоставление текущего состояния команды и ее функционала с  актуальными трендами развития HR

Опыт:

1. Государственный сектор (республика Казахстан). Команда HR руководителей- 20 чел.: цикл тренингов по профессиональным компетенциям (орг.дизайн; нормирование труда и мотивация персонала). Результат - внедрение грейдинга и системы оценки персонала в компании в сроки  и с качеством определенные проектами)
2. Производственная компания, трубное производство (18 тыс. сотрудников). Команда С&B руководителей: развитие профессиональных и командных навыков. Задача - сформировать команду и поднять профессиональные навыки на новый уровень. Срок проекта - 3 мес. тренинги и сопровождение )коучинг и менторинг) руководителей. Результат: разработка и внедрение новой системы мотивации персонала на всю компанию.

Почему предлагаю воспользоваться моими услугами: большой опыт работы практически во всех региона РФ, в том числе в разных регионах Казахстана; проведение краткосрочного мероприятия (тренинга) и возможность довести поставленную задачу до результата (сопровождение и поддержка проекта на требуемый срок); поддержка профессиональная, личностная и командная. Работаю как ментор до достижения результата.