Определение стратегии и способов поиска работы

Когда Вы определились с целью (должностью/позицией) на которую планируете претендовать и составили основное резюме,  необходимо определить план действий, а именно стратегию поиска.

Отсутствие планирования, стратегии и контроля своих действий/результатов может привести к снижению эффективности всего процесса поиска работы.

От выбора подхода между активной и пассивной стратегией, зависит выбор каналов поиска работы.

От ориентации на должность или /и  на компанию, от направленности на повышение или понижение в должности зависит выбор стратегии.

В рамках выбора стратегии поиска работы мы определим эффективные способы и каналы поиска работы, в зависимости карьерных целей.

Почему я смогу Вам помочь?

► За 15 лет работы в HR, я рассмотрела более 500.000 резюме (полмиллиона!!) и провела более 15.000 личных собеседований. И поэтому, я знаю, какие резюме привлекают работодателя, а какие нет. Знаю, как убрать, или завуалировать в резюме все неприглядные стороны для работодателя и тем самым повысить шансы приглашения на собеседование. Знаю, как ведет поиск кандидатов, как оценивает и на что обращает внимание на собеседовании рекрутер / HR и нанимающий менеджер, я подскажу Вам, как действовать правильно и эффективно.

► Возглавляю рейтинг карьерных консультантов на HRTime (№ 1) с 2021 года. Мой кейс "Как найти работу, если нет просмотров резюме" занял Призовое место в конкурсе карьерных консультантов на HRTime (кейс находится в открытом доступе на HRTime, так же по Вашему требованию, отправлю Вам ссылку на кейс).

Обо мне факты в цифрах:

Карьерный консультант, HR-эксперт.

Предприниматель, основатель карьерной школы «Лестница»

(Гос.лицензия № Л035-01271-78/01307070)

• 17+ лет опыта в управлении персоналом (HR, руководитель отдела персонала) в сегментах B2B, B2C и B2G: строительство / проектирование, производство, продажи.
• 4.000+ закрыла вакансий разного уровня: от линейных специалистов до топ-менеджеров • 500.000+ просмотренных резюме. • 15.000+ проведенных собеседований.
• ТОП-5 исполнителей HR-услуг в России в рейтинге HRTime.
• 6+ лет опыта карьерного консультирования по темам: развитие карьеры, поиск работы, трудовое законодательство, карьерные переходы. Работа с клиентами, как топ-менеджерами компаний, так и специалистами, в том числе с людьми без образования и опыта работы.
• Член ассоциации карьерного консультирования и сопровождения
• 3+ года возглавляю рейтинг карьерных консультантов ведущего отраслевого сервиса HRTime.

Преподавание и партнерство:

• ТГУ. Федеральный проект «Содействие занятости»: курс переподготовки «Рекрутер: подбор и оценка кандидатов в современных компаниях» /преподаватель/
• Учебно-исследовательский центр эффективных технологий управления персоналом: курс переподготовки «Карьерное консультирование и профориентация» /преподаватель/
• СПбГУ: курс для студентов «Карьерное консультирование» /ментор/.

Ресурсы:

► Опыт, экспертиза. Моя ключевая компетенция в карьерном консультировании – поиск работы / успешное трудоустройство, которая включает в себя:

• составление сильного продающего резюме (мой кейс по созданию резюме «Как найти работу, если нет просмотров резюме», занял Призовое место на конкурсе карьерных консультантов на HrTime);
• определение сильных сторон и зон развития;
• стратегии поиска работы;
• прохождение собеседования;
• переговоры о заработной плате;
• успешное прохождение испытательного срока и адаптационного периода.

Знаю кадровое делопроизводство, ТК РФ.

Индивидуально подхожу к каждому клиенту. Строго соблюдаю профессиональную этику, сроки и договоренности. Конфиденциальность гарантирую!

► Полезные материалы. Для соискателей написала гайд «Секреты превосходного резюме» - это подробное, пошаговое руководство / инструкция /, которое поможет составить сильное, продающее профессиональное резюме и получать больше приглашений на собеседования.

Эту подробную инструкцию можно бесплатно скачать на моем сайте - Карьерная школа «Лестница».

►Дополнительные материалы (списки, гайды, чек-листы, инструкции, видео и пр.) подбираю индивидуально для каждого клиента под его задачи.  

Опыт:

В моем портфолио Вы можете посмотреть кейсы и примеры моих работ («до» и «после»), а так же кейсы, связанные с поиском работы и карьерными переходами. Порфолио можно посмотреть на моем сайте (Карьерная школа «Лестница»). Создание эффективных резюме для: генеральных директоров, исполнительных и операционных директоров, коммерческих директоров, директоров по развитию, финансовых директоров, главных бухгалтеров, руководителей проектов, руководителей подразделений, аналитиков, персональных Ассистентов, Digital-маркетологов, менеджеров по продажам, HR-специалистов и многих других.

Условия сотрудничества:

Формат:

• Онлайн (удаленно) в согласованное с Вами время.
• Средство связи – по Вашему выбору. Для видеосвязи: Skype/ Zoom / Яндекс.Телемост / Googlemeet. Для аудиосвязи: WhatsApp, Veber, Телеграм.
• Одна оналйн-встреча (консультация / интервью / тренинг), продолжительностью, примерно, 90 минут

Стоимость:

• 5.000 р. – аудиоконсультация 90 мин. (1,5 часа).
• 7.000 р. – видеоконсультация 90 мин. (1,5 часа).
• Готовое решение за фиксированную цену - гарантия сохранения стоимости.

Как мы взаимодействуем в процессе оказания услуги (схема работы):

1.  Вы отправляете мне запрос на услугу через мессенджеры: WhatsApp или Телеграм, по email или личное сообщение на HRTime.
2.  Мы согласовываем условия работы: дату и время консультации, формат (аудио / видео) и тему консультации.
3.  Не позже, чем за одни сутки до консультации, Вы  оплачиваете услугу и получаете чек об оплате.
4.  Не позже, чем за одни сутки до консультации, Вы отправляете мне исходные материалы:
• Свое резюме (если есть);
• Заполненную анкету (если нет резюме или оно содержит очень мало информации);
• Заполненный опросник;
• Ссылки на интересующие Вас вакансии (1-2 ссылки).
5.  Онлайн-встреча (консультация / интервью / тренинг), продолжительностью 90 минут.
6.  После консультации, в течение 3-х рабочих дней я готовлю письменный отчет-заключение о проведенной консультации и отправляю с письменными рекомендациями и комментариями Вам по Email или по мессендеру.
7.  В течение трех рабочих дней после отправки отчета по итогам консультации Вы можете задать мне вопросы по теме консультации.

Результаты и отзывы моих клиентов

Индивидуально подхожу к каждому клиенту. Строго соблюдаю профессиональную этику, сроки и договоренности. Конфиденциальность гарантирую!

Сделайте инвестицию в себя!