Разработка положения об оплате труда, премировании и стимулировании сотрудников.

от 30 000  ₽

Положение об оплате труда — это один из внутренних документов работодателя. Он необходим не только для описания применяемой системы расчета и вознаграждения за труд, но и для закрепления в организации системы материального стимулирования и поощрения работников.

Это положение обосновывает правомерность включения в налоговые расходы зарплатных затрат. Его отсутствие резко снижает шансы доказать налоговикам правомерность уменьшения налоговой базы по налогу на прибыль или УСН-налогу на премии, доплаты, компенсации и иные подобные выплаты.

Преимущества:

Оказываю консультационные услуги, работаю в статусе самозанятого. Данный формат взаимодействия позволит вашей организации сэкономить на налогах. 

Опыт:

Имею достаточно длительный опыт взаимодействия с проверяющими организациями в части начисления заработной платы, удержания НДФЛ, начисления ЕСН, а также компенсации командировочных расходов. Работала более 20 лет как директор по управлению персоналом в рекламном агентстве "Чейл" и в "Туроператоре Интурист", где проходила как внутренние проверки аудиторами большой четверки, так и проверки налоговой инспекции в части правомерности отнесения выплат на уменьшение налогооблагаемой базы. Есть опыт выплаты иностранным гражданам, работающим как на территории РФ, так и находящимся в другом государстве.

Ресурсы:

Для работы над этим проектом все ресурсы имеются.