Разработка положения об оплате труда

по договоренности

Положение об оплате труда — это один из внутренних документов работодателя. Он необходим не только для описания применяемой системы расчета и вознаграждения за труд, но и для закрепления в организации системы материального стимулирования и поощрения работников.

Положение об оплате труда устанавливает систему начисления и выплат заработной платы, возможных доплат и компенсаций.

Преимущества:

Опыт кадрового делопроизводства, включая самостоятельное ведение КДП более 15 лет, из них 4 года руководителем отдела персонала. Большой опыт разработки локальных нормативных актов и должностных инструкций.

Предлагаю свои услуги по разработке локальных нормативных актов и должностных инструкций.

Как мы взаимодействуем в процессе оказания услуги (схема работы):

1. Постановка задачи, уточнение деталей (бесплатно). Мы общаемся в  формате онлайн, средство связи на Ваш выбор): Zoom, Skype, WhstsApp, Viber и т.п.
2. Я делаю Вам коммерческое предложение: стоимость, сроки и формат сотрудничества.
3. Мы заключаем договор (ИП), предоплата.
4. В течение определенного срока я выполняю работу и отправляю Вам ЛНА.
5. Окончательный расчет.

Обращайтесь ко мне любым удобным для Вас способом: через сайт, через соцсети, напрямую по контактным данным!