Разработка подходов и формирование кадрового резерва

по договоренности

Готова оказать услуги:

• в разработке подхода к оценке персонала в целях формирования кадрового резерва
• в непосредственной реализации проекта по формированию резерва
• в разработке системы развития сотрудников, входящих в кадровый резерв
• обучении руководства компании принципам оценки и работы с кадровым резервом
• при необходимости, коучинг-сопровождение руководителей для создания индивидуальных планов развития для сотрудников, входящих в кардровый резерв 

Преимущества:

На протяжении нескольких лет работа с кадровым резервом являлась одной из моих ключевых задач. Я имею обширный опыт в данной сфере, а также опыт оценки персонала, коучинга высокопотенциальных сотрудников. 

Опыт:

Моя работа с кадровым резервом предполагала

• содействие линейным руководителям в проведении оценки их команд по разработанным критериям для формаирования кадрового резерва
• консолидация информации о сформированном кадровом резерве от стартовых позиций до уровня топ-менеджемнта
• разработка системы подготовки сотрудников, входящих в кадровый резерв, к следующим карьерным шагам.
• индивидуальный коучинг сотурдников, входящих в кадровый резерв, а также и руководителей для совместного формирования индивидуальных планов разивития. 

Подобная работа велась в рамках работы в Retail и FMCG

Ресурсы:

Основной ресурс, который я предлагаю для реализации подобного проекта - это мой опыт в данной области, а также опыт оценки, обучения, развития, коучинга персонала.

Условия сотрудничества:

Выше приведены примеры того, что может входить в работу над проектом. Однако масштаб и спект услуг в рамках проекта будет зависеть о Вашего запроса. Поэтому все детали и возможные варианты реализации я готова обсуждать в диалоге с Вами.