Построение системы внутрикорпоративного обучения, создание системы кадрового резерва

по договоренности

Помогу определиться с вопросом, зачем нужна система обучения на предприятии, в каком формате. Спроектирую структурное подразделение в Вашей организационной структуре с определением численности, функционалом и приоритетными задачами. Соотнесем наличие системы обучения со стратегическими целями и задачами компании. Выстрою цепочку методического обеспечения: от профессиональных стандартов до конкретного функционала сотрудника, разработаем корпоративные стандарты обучения, методическое обеспечение и график обучающей поддержки сотрудников. Разработаю программу менторства, запущу акселератор по челленджам.

Опыт:

опыт проектирования собственных образовательных стандартов для ведущего технического университета, полного методического обеспечения (начиная от матрицы компетенций, заканчивая подготовкой программ учебных дисциплин (более 200));

опыт использования различных обучающих форматов: от классических (лекции/семинары) до современных: стратегические сессии, фасилитации, индивидуальное консультирование, менторство, челлендж-программы.

215 0 0

Есть вопросы?

Задайте их исполнителю и узнайте стоимость решения вашей задачи.

12345

Хочу получить отклики и от других экспертов по этой теме

Отправляя данные, вы подтверждаете Пользовательское соглашение
и даете согласие на обработку персональных данных

Посмотреть все отзывы

Рейтинг в подразделах

Корп.культура	45 место
Карьерный консалтинг	49 место
Оценка	60 место

100% положительных отзывов
Входит в топ 100
Оценки за ответы 5
Побед в рейтингах 2
Работает удаленно
Опыт более Более 15 лет
Профильное образование

Интересует данная услуга и хотите получить несколько откликов по теме?

Категории по теме

Обучение работе с кадровым резервом Разработка систем наставничества Обучение кадрового резерва Тренинг по наставничеству