Построение и проведение программы развития навыков эффективного менеджмента для руководителей

от 55 000 до 60 000  ₽

Добрый день, Ольга!
Готова подключиться и выполнить ваш запрос - формирование и проведение серии тренингов для развития навыков эффективного менеджмента. Скорее всего на первом этапе (1 тренинг) я бы начала  с тренинга "Управленческий  цикл" (ответственность управленца, цели, базовый управленческий цикл- планирование/организация/регулирование и контроль). Естественно, после уточнения Вашего запроса,  тема первого тренинга может измениться. План тренингов готовы выслать по вашему запросу.

Преимущества:

1. Большой опыт пострения и проведения  программ Кадрового резерва, оценки и развития менеджмента различных компаний (благодарственное письмо от НеадХантера, ММЦ).

2. Подготовительный этап (снятие потребности, обсуждение целей, задач) - выезжаю к заказчику для очного знакомства и уточнения запроса.

3. Системный подход в решии задач - понимаю и могу доходчиво объяснить на тренинге, взаимосвязь системы управления и достижения стратегических целей, быстро добавить в тренинг-повестку информацию, которая интересует участников.

4. Состав тренинга - 70%- практикум, 30% теории.

5. На тренингах разбираем с учасниками, как необходимо контролировать применение полученных знаний в работе (чек лист для самопроверки). После тренинга встреча с руководителем  для обсуждения вопросов и технологии контроля полученных знаний участниками.

6. При подписании договора на проведение всех тренингов, входящих в  программу развития менеджмента, скидка на тренинг день 5 тыс. руб (стоимость тренинг дня 55 тыс. руб.).

7. Бонус (бесплатно)  - проведение оценки 2-х менеджеров по технологии Lominger - обучаемость на опыте, основной индикатор высокого потенциала. Потенциал  включает в себя способность приобретения новых навыков для действия в новых, впервые встречающихся условиях (кандидаты на занятие более высоких должностей в области продаж, управления, нестандартных  новых идей и т.д..).

Опыт:

Руководство Центром оценки и развития персонала крупной Корпорации в течении 12-ти лет, успешный опыт в построении и проведении 4-х программ формирования и развития Кадровых резервов (Академия СОГАЗ) в зависимости от потребности акционеров и новой команды управленцев.

Благодарность от  ММЦ за подготовку и проведение тренингов для управленческого состава. Благодарность от компании ХедХантер.

Проведение тренингов для управленцев "СОГАЗ", "СОГАЗ-Жизнь", обучено более 400-т менеджеров по различным программам.

Ресурсы:

А)) Обширная база тренингов и кейсов, лично разработанных и проводимых для управленческого состава:

1. Тренинги "Управленческая эффективность" - базовый уровень (управленческий цикл, целеполагание, мотивация);

2. Тренинг "Построение и управление коллективом и командой";

3. Тренинг "Управление перосналом в период изменений".

3. Тренинг "Конфликты в коллективе. Решение."

4. Стили управления по DISK. Коммуникациии управленцев.

5. Тайменеджмент

и т.д... 

Б)) Обширная экспертиза в оценке руководителей.

В)) Возможность работать в городе Владимир, раздаточные материалы участников, презентация, кейсы. Необходимо - помещение, проектор, вода и кофе брейки для участников. 

Условия сотрудничества:

Вариант 1: встреча на территории заказчика, уточнение задачи, подписание договора с ИП на проведение 1 тренинга в начале августа, оплата, подготовка раздаточного материала, проведение тренинга, отчет, подписание отчетных документов. Стоимость тренинг дня 60 тыс. руб.

Вариант 2: встреча на территории заказчика, уточнение задачи, формирование программы развития, подписание договора с ИП на проведение тренингов по всей программе,  оплата 1-го тренинга в начале августа,  подготовка раздаточного материала, проведение тренинга, отчет, подписание отчетных документов по первому тренингу и т.д. до конца программы. Стоимость тренинг дня 55 тыс. руб.