Подбор ТОП-менеджеров и директоров компаний

от 130 000  ₽

Топ-менеджер — это руководитель, думающий о будущем. Он планирует, контролирует и развивает компанию, и вся его профессиональная жизнь построена вокруг этого.

Подбор руководителя ТОП уровня - ответственная и сложная задача.

Как сформировать профиль идеального кандидата именно для вашей Компании?

Какими компетенциями должен обладать руководитель?

Какие компетенции базовые и какие компетенции поддерживающие?

Какие из них   соответствуют  ценностям Вашей компании?

Выбор этих компетенций — большая и важная работа, которую я всегда провожу совместно с Компанией.

Преимущества:

Профессиональная экспертиза - более 20 лет управленческого опыта в HR,  успешно реализованные проекты в компаниях разного уровня. 

Комплексно  исследую  рынок с целью выявить ведущих профессионалов в отрасли и предложить Вам самых перспективных кандидатов. Понимаю и вникаю в бизнес-процессы  Компании с  целью сформировать или скорректировать профиль должности, определить функционал и зоны ответственности, помочь с разработкой плана задач на испытательный срок и ожидаемых результатов, разработать систему мотивации для ТОП - менеджера, в том числе на основе KPI, оценить компетенции кандидатов и вывести к Вам в компанию того, кто действительно достигнет нужных результатов. 

Принципы, которыми всегда руководствуюсь в своей работе:

Быть откровенной с и Клиентами, кандидатами,  коллегами

Умение слушать и слышать клиента

Уважать ценности компании Клиента

Ценить  и уважать время Клиента и свое

Всегда давать объективную обратную связь

Соблюдать договоренности 

Выполнять свои задачи качественно и в срок, превзойти ожидания Клиента.

Условия сотрудничества:

Работа по договору ИП

Безналичный расчет

Рассмотрю любые варианты сотрудничества

Гарантия от 1 до 6-ти месяцев

Сопровождение кандидатов весь период испытательного срока

Работаю по всей России, СНГ

Опыт:

Российские   компании в сфере  производства, услуг, торговли

IT компании

Банковский сектор 

Клиенты, успешные проекты:

 «Северсталь», «СевергруппТТ», «Нетология», «FL.ru», «Nordgold», «Криогенмаш», «Пластик Репаблик», «BeGroup»,   « Media Instinct Group», ПА «Евразхолдинг»,  «Металлоинвест», «Волга-Днепр»,  «Societe Generale Group», АО «Новомет-Пермь», РА «Сетевые коммуникации», «Джамилько», «Тексель», «Новосибирскэнергосбыт»,  «Крокс», «АДВ», агентство «Media Instinct Group», «Иль Де Боте», «Сплат Косметика», «РН Банк», «Техноджим», «Комус», «Теле 2», гостиница «Миротель»,  АО «Рафарма»,  и другие.

Как пример:

В моей практике был проект по подбору Директора по производству в крупную производственную компанию. Поиск осложнялся тем, что действующему Директору по производству искали замену, рынок очень узкий и имеет свою специфику, название компании потенциальным кандидатам я не могла называть, компания боялась утечки. Со мной был заключен договор о неразглашении информации.  Поиск был долгим, сложным, рынок был пересмотрен службой персонала компании, но кандидата они  так и не нашли. 

Предложение компании о сотрудничестве и данная вакансия были для меня очень интересными и амбициозными. Очень хотелось помочь Заказчику в закрытии позиции.

Мы созвонились с Клиентом, обсудили все проблемы, с которыми они столкнулись при поиске, уточнили список предприятий, которые нам можно рассмотреть и на которых могут быть интересные для нас кандидаты.

 Более глубоко и тщательно мы еще раз с Клиентом поработали над требованиями профиля кандидата. Я тщательно изучила  компанию Клиента, рынок конкурентов, потенциальных кандидатов. Работа по поиску была проведена очень серьезная, кропотливая, что привело к положительному результату. Кандидат вышел в Компанию и успешно работает уже 2 года. 

Ресурсы:

• для поиска применяю социальные сети, профессиональные форумы, Executive search, Headhunting, рекомендации, нетворкинг, связи с проф.институтами, Linkedin, ФБ, каналы в телеграмм,  профильные сообщества и др;
• имею собственную, актуальную базу  кандидатов,  в том числе узких специалистов. Некоторых  кандидатов смогу порекомендовать Вам уже на следующий день;
• сопровождаю кандидата весь период испытательного срока 
• предоставляю гарантийный срок  на замену кандидата от 1 до 6 месяцев;   

Работаю по всей России и СНГ