Подбор руководителя отдела по подбору персонала

по договоренности

Опыт в подборе более 8 лет. Работала в международном кадровом агентстве и в ГК. Успешно закрывала очень разные вакансии, работала на различных позициях в сфере HR. Знаю насколько важны релевантные сотрудники и знаю о потерях компании, если сотрудник вдруг не подошел. Поэтому отношусь к подбору с максимальной ответственностью.