Подбор PR-менеджера

от 60 000 до 80 000  ₽

Подбор PR-менеджера в соответствии с заданным профилем. 

• Ориентация на отрасль, стратегию развития компании и корпоративные стандарты.
• Определение технологии и инструментов подбора pr-менеджера.
• Точечный подбор из эксклюзивных источников.
• Проведение телефонного и онлайн-интервью.
• Оценка профессиональных компетенций и личностных качеств потенциальных кандидатов. 
• Оценка мотивации кандидатов.
• Оценка достижений кандидатов.
• Проверка соответствия поведения кандидата корпоративной культуре.
• Сбор рекомендаций.
• Атмосфера возможностей и взаимопонимания.

А также предложение лучших кадров Вашему бизнесу!

Преимущества:

15+ лет опыт формирования успешных команд.
Конфиденциальность (при необходимости).
Закрытый / открытый поиск.
Оперативность закрытия вакансии – от 20 до 30 дней.
Фиксированная цена за услугу.
Оплата по факту выхода кандидата на работу и по итогам прохождения кандидатом испытательного срока.
Профессиональная сеть деловых контактов: сообщества, ассоциации, база кандидатов.
Статус индивидуального предпринимателя.

Опыт:

В моем портфолио успешные кейсы по подбору PR-менеджеров для консалтингового, маркетингового и PR-агентства «TOP Signature», которое представляет интересы международных отелей класса люкс и оказывает услуги по продвижению иностранных гостиничных брендов в России и странах СНГ.