Подбор инженеров Senior Flutter Developer

от 40 000  ₽

▎ Предложение по поиску Senior Flutter Developer

Уважаемый Заказчик, добрый день!

Мы с удовольствием представляем вам наши услуги в области подбора персонала, особенно для нахождения Senior Flutter Developer. Мы понимаем значимость опытного специалиста, способного разрабатывать высококачественные приложения на Flutter.

▎ Преимущества нашего сотрудничества

Почему выбирают нашу компанию?

- Быстрый подбор сотрудников – от базового персонала до руководителей.

- Сокращение временных и финансовых затрат вашей компании на содержание HR-отдела.

- Бесплатная замена работника в случае, если он проработает менее 120/180 дней.

- Доступность 24/7 – мы всегда готовы помочь вам.

▎ Что мы вам предложим?

Наши действия по поиску идеального кандидата:

1. Сформируем ТЗ для подбора – вы делитесь ожиданиями, а мы задаем уточняющие вопросы.

2. Анализ рынка труда – предоставим информацию о средней стоимости специалиста по рынку.

3. Создание привлекательной вакансии – разработаем текст и разместим на профессиональных платформах и в специализированных группах в соцсетях.

4. Разработка тестовых заданий для кандидатов.

5. Поиск среди базы кандидатов – проведем отбор и прозвоним потенциальных специалистов.

6. Видеособеседования – организуем видео-интервью и поделимся записями.

7. Итоговый отбор – пригласим лучших кандидатов на финальное собеседование.

8. Поддержка на этапе адаптации нового сотрудника.

▎ Наша цель

Мы стремимся сделать процесс подбора персонала максимально эффективным, избавляя вас от рутинных задач. Это позволит вам сосредоточиться на важных аспектах бизнеса, таких как мотивация и удержание команды.

▎ Наши возможности

Мы обладаем значительным опытом в сфере подбора высококвалифицированных специалистов.

Наши методы основаны на строгих критериях, но мы также внимательно прислушиваемся к уникальным требованиям и предпочтениям каждого клиента.

Мы сотрудничаем с кандидатами по всей России и глубоко знаем местные рынки труда.

Благодаря нашему обширному опыту, мы можем создавать эффективные проективные вопросы и кейсы для оценки, а также анализировать как Soft-навыки, так и Hard-skills.

Мы действуем структурно и располагаем всеми необходимыми инструментами для создания профиля вакансии, предоставления обратной связи и комплексной оценки компетенций.