Подбор инженеров / проектировщиков / конструкторов

от 60 000  ₽

Предлагаем помощь с поиском и подбором руководителей и специалистов необходимого Вам уровня и компетенций.

Подберем специалиста или руководителя – инженера–проектировщика, инженера-конструктора, главного инженера или главного конструктора с опытом в разработке проектной документации и конструктивных решений объектов различного назначения. Поможем с подбором профи с необходимым опытом и компетенциями, со знанием правил, норм и профессиональной документации, владеющего соответствующими должности компьютерными программами.

Мы составим полную картину о необходимых навыках, опыте, компетенциях, задачах на испытательный срок, личных характеристиках кандидата на первой встрече.

Мы используем все источники поиска и предоставим первых подходящих Вам кандидатов уже в течение 3 дней после начала работы. 

Преимущества:

В работе используем исключительно собственную методику, основанную на внимании к потребностям заказчика и собственных профессиональных компетенциях, базирующихся на профильном образовании, многолетнем опыте подбора руководителей и специалистов, а также на опыте сотрудничества с совершенно разными компаниями-заказчиками.

В рамках предварительных консультаций (до подписания Договора о сотрудничестве) сможем дать экспертную оценку ситуации с подбором конкретного специалиста - обозначим источники поиска успешных кандидатов, сориентируем по актуальным рыночным зарплатным ожиданиям соответствующих специалистов и предложим комфортную схему работы по подбору специалиста.

Берем на себя полный цикл подбора - поиск, отбор, первичные интервью с кандидатами (телефон, видеоконференция или очно), организацию собеседования в рамках вашей компании, сопровождение этапа работы после состоявшегося собеседования, в том числе отказ кандидату, проверку трудовой книжки и рекомендаций, отправку оффера успешному кандидату, сопровождение на испытательном сроке.

Бонусом может быть составление описание вакансии, а также ее размещение на сайтах по поиску работы.

Сроки закрытия вакансии в среднем 2-4 недели. За это время сможем показать не менее 10 релевантных кандидатов. 

Гарантии: Мы высоко ценим Ваше доверие и принимаем ответственность за результат своей работы: если кандидат не справляется с поставленными задачами проведем адаптационную беседу для прояснения ситуации или подберем нового кандидата оперативно и без дополнительной оплаты. 

Опыт:

Подбором данных специалистов занимаемся с 2017 г., за это время проведено более 700 интервью с кандидатами.

За последнее время мы подобрали нескольких специалистов, в том числе осуществляли подбор Главного инженера для светотехнической компании ЭкранПро и Главного контструктора для компании МуромЭнергоМаш.

Ресурсы:

Все доступные, включая hh.ru, linkedin, рекомендации.

Условия сотрудничества:

Мы работаем официально на основании договора. Стоимость подбора составляет от 10 до 30 % годового оклада сотрудника , аванс в среднем 30%.   При работе с формированием команды возможны индивидуальные условия.