Качественный подбор персонала для пищевой промышленности: руководителей и специалистов

от 30 000 до 150 000  ₽

Добрый день, уважаемый заказчик!
Предлагаю Вам качественный подбор персонала для пищевой промышленности: руководителей/начальников производства, начальников отделов ОТК или ОКК, технологов и других специалистов в Москве и других городах РФ.
 
Работаю  Удаленно. Качественно. Бюджетно относительно привлечения к/а. 

• Осуществляю быстро и эффективно подбор персонала по различным направлениям.
• Практикую работу в тесном взаимодействии с клиентом и применяю индивидуальный подход к каждому работодателю.
• Совместно с заказчиком определяю требования, на основании которых составляем заявку и профиль должности, чтобы максимально точно осуществить подбор и отбор кандидатов на замещение заявленной вакансии.

Преимущества работы со мной:

15-летний опыт в подборе персонала. За такой длительный период было закрыто множество вакансий среднего и высшего звена.

Имею свои инструменты для подбора персонала (доступы к платным ресурсам, группы и большую аудиторию в соц.сетях + собственную уникальную базу кандидатов).

Имею отличную репутацию и рекомендации от заказчиков. 

Примеры проектов:

• подбор начальника хлебопекарного производства, МО
• подбор инженера ОТК хлебопекарного производства, МО
• подбор главного технолога на мясоперерабатывающее производство, г.Воронеж
• подбор ведущего технолога на мясоперерабатывающее производство, МО
• подбор директора завода (производство молочной продукции), Краснодарский край
• подбор главного технолога по производству молочной продукции, Краснодарский край
• подбор технического директора на молочное производство, Краснодарский край
• и многие другие проекты. 

Ресурсы, которые я использую:

• Собственная уникальная база соискателей, которая ведется долгие годы.
• Доступ к платным работным сайтам  
• Имею множественные деловые связи и знакомства, которые помогают мне подбирать персонал методом хедхантинга или прямого поиска из конкретной компании.
• Активно пользуюсь методом социального рекрутинга, имею свои группы и сообщества профильной направленности.

Условия сотрудничества:

• Работа по договору оказания услуг + заявки на подбор по конкретной вакансии
• Стоимость услуг оговаривается по итогам рассмотрения конкретной заявки на подбор (оценивается сложность, требования, сроки и методы подбора)
• Гарантия на подобранного кандидата равна сроку испытания сотрудника (среднее звено – 3 месяца, высшее звено – 6 месяцев). В течение этого срока предоставляется однократная бесплатная замена.
• В течение действия договора бесплатное консультирование по вопросам, связанным с работой персонала (уровень дохода, актуальность на рынке труда)
• Соблюдение конфиденциальности и не разглашение полученной от заказчика информации.

Если у Вас остались вопросы - звоните, обязательно их обсудим и договоримся о сотрудничестве.