Диагностика менталитета руководителя

Пройдите диагностику, и узнайте, как стать Суперменеджером!

Персональная консультация для собственников и генеральных директоров на основе уникального тестирования, которое помогает выявить генетически обусловленный тип природных способностей мышления с целью определения сильных и слабых сторон менталитета по модели «Суперменеджер» (Предприниматель/Лидер/Администратор).

Диагностику менталитета руководителя полезно пройти в следующих случаях:

А) если вы собственник/директор действующего предприятия, и хотите:

• определить, в какой из ролей “Предприниматель/Лидер/Администратор” вы наиболее сильны?
• узнать, какие стороны вашего менталитета ограничивают развитие и препятствуют росту бизнеса?
• получить индивидуальные рекомендации по повышению эффективности управления своим предприятием
• повысить конкурентоспособность и сделать свой бизнес более успешным

Б) если вы планируете карьерный рост и претендуете на должность СЕО, и хотите понять, насколько у вас сильны все необходимые способности “Предпринимателя/Лидера/Администратора”, чтобы занять эту должность и успешно руководить компанией?

В) если вы собственник бизнеса без организации и само занятый, то участие в тестировании может показаться актуальным, если вы планируете расширять бизнес и масштабироваться, и хотите заранее подготовиться к этому шагу.

Вложите время в самое ценное – в свое развитие, и с помощью диагностики своего менталитета станьте не просто менеджером, но Суперменеджером! 

Опыт:

Знаете ли вы генетический код своей компании?

Почему одни компании имеют яркий и долгосрочный успех, а другие лишь промелькнут на небосводе, как метеоры, и сгорев, исчезают?

Потому что у компаний, как и у людей, есть свой генетический код, ведь они тоже являются живыми организмами! Поскольку рождены людьми, и наследуют их родовые черты. И живут, и развиваются успешно, или нет, если генетический код соответствует природным закономерностям, или имеет нарушения в своей структуре.

Только 10% менеджеров

Данные исследования Gallup за 2015 год, показывают, что только 10% менеджеров имеют качества, необходимые для отличного руководителя. Объясняется этот факт отсутствием способностей к управлению, которые определяются типом мышления человека.

И поэтому понимание, что происходит с бизнесом, кроется в менталитете его создателя или руководителя – собственника/директора.

Тестирование менталитета

Тестирование менталитета руководителя - это выявление типа природных способностей его мышления по модели «Суперменеджер» - какие способности для управления бизнесом он имеет, и достаточно ли они сильные?

Что даёт возможность найти решения для усиления слабых сторон менталитета руководителя, в зависимости от того, в какой роли они выявляются: Предпринимателя, Лидера или Администратора, чтобы сделать бизнес более успешным!

Консультация по диагностике

Первым шагом разбираем ваш запрос на краткой предварительной встрече - стоит ли вам проходить диагностику?

Далее для прохождения теста вы заполняете онлайн анкету, на основании данных анкеты строится индивидуальный Профиль менталитета руководителя "Как есть" по модели «Суперменеджер».

На основании Профиля «Как есть» проводится встреча, где обсуждаются следующие вопросы:

• Почему модели мышления предпринимателя и управленца противоречат друг другу?
• Как модель мышления лидера балансирует это противоречие?
• Какое сочетание ролей руководителя образуют самую успешную модель?
• В чём заключается генетический код компании, и что делать, если он нарушен?
• Строится Профиль менталитета «Как надо»
• Готовится план рекомендаций по усилению слабых сторон менталитета руководителя, прошедшего тест.

Краткое резюме консультанта 

• руководитель проектов по диагностике, проектированию и оптимизации систем управления
• тренер по проведению бизнес-курсов для руководителей и топ-менеджеров
• методолог, автор книг и публикаций по управлению
• член Наблюдательного Совета Национальной Гильдии Профессиональных Консультантов (НГПК)
• член International Coaching Federation (ICF), бизнес и нейро-коуч
• партнёр и экс-генеральный директор компании «ИНТАЛЕВ»
• 20+ лет в управленческом консалтинге
• 100+ выполненных проектов
• 4+ образования, MBA

... и немного о методике

Методика "Суперменеджер" создана на основе многолетнего опыта моей консалтинговой работы на проектах в компаниях заказчиков, где ярко проявилась зависимость успешности управления от мышления руководителей,  и является уникальным инструментом, позволяющим диагностировать эти способности.

И, конечно, абсолютно все данные, получаемые в ходе диагностики менталитета руководителя, являются строго конфиденциальными и используются только для предоставления услуг клиенту.

Диагностика менталитета руководителя может проводиться в двух форматах: онлайн, и офлайн, что отражено в стоимости От и До соответственно.

Успехов управлении!

Руководитель проектов Центра диагностики и оптимизации бизнеса