Анжела Балахтина

Консультант по карьере и выбору профессии, эксперт в T&D, адаптации

Для юридических лиц

• Аудит системы обучения и развития в Компании
• Аудит системы оценки в Компании
• Аудит системы адаптации в Компании
• Разработка и внедрение системы обучения и развития в Компании
• Разработка и внедрение системы оценки в Компании (метод 360 градусов и Performance Dialogue) 
• Разработка и внедрение системы адаптации в Компании
• Разработка и внедрение системы наставничества в Компании
• Организация обучающих и hr-мероприятий в Компании
• Разработка положений, инструкций, гайдов, методических материалов
• Корпоративное карьерное консультирование
• Создание лендинга на Tilda

Для физических лиц

• Профориентация для подростков и взрослых
• Консультация по развитию карьеры
• Аудит резюме
• Обучение "Как написать продающее резюме?" и помощь в его создании
• Создание креативного резюме в Сanva, Visme ect. 
• Обучение "Мастер сопроводительного письма" и помощь в его подготовке
• Подготовка к собеседованию
• Создание лендинга-портфолио на Tilda 
   

Мои клиенты - юридические и физические лица из разных отраслей экономики, а также студенты и выпускники школ, ссузов, вузов.

• Giunti Psychometrics Rus - сертифицированный консультатант по профориентационной методике " Магеллано Университет".
• Школа Карьерного Менеджмента - карьерный консультант.
• Новосибирский государственный университет - тренинг-менеджер.
• Учебно-научный центр психологии Новосибирского государственного университета - менеджер по персоналу.
• Новосибирский государственный педагогический университет - учитель русского языка и литературы.

В моем бэкграунде 15+ лет успешной практики в сфере обучения и развития персонала. 

Большой ряд достижений по оценке, обучению, развитию и адаптации персонала. 

► Самостоятельно разработала и внедрила оценку по компетенциям по методу 360 градусов, Performance Dialogue, ассесмент "своими силами".

► Разработала с нуля и реализовала на практике многоуровневую систему оценки и обучения для персонала розничной и филиальной сети.

► Организовала очное, дистанционное обучение и оценку его эффективности для более 7000 сотрудников.

► Сопровождала сотрудников "До" и "После" оценки по компетенциям, используя инструменты обратной связи и индивидуальный план развития.

► Более 500 сотрудников повысили свой карьерный статус и профессиональные компетенции.

► С помощью разработанных и внедренных под моим руководством систем адаптации снижена текучесть персонала в Компаниях.

► Имею большой объем лично разработанных нормативно-регулирующих документов по обучению, оценке, адаптации (положения, инструкции, регламенты, скрипты, чек-листы и т.д.)

► Прошла путь от специалиста отдела обучения и развития до руководителя Учебного центра - управленческий опыт людьми и проектами.

► В карьерных консультациях и профориентации использую: 

• индивидуальный подход с проверенными отечественными и зарубежными методиками,
• бережное и заботливое отношение к Клиенту,
• партнерские отношения, нацеленные на плодотворное сотрудничество.