Рекрутер на проект (подбор рабочего персонала на стройку)

Рекрутеры, данная вакансия - это уникальная возможность работать в крупном холдинге, в амбициозном start-up проекте ГК "МОРТОН".
Основная задача - организация массового подбора в регионах для привлечения персонала на строительные объекты и производство (проектная работа).
 
Обязанности:

• Модернизация и внедрение технологий массового подбора персонала: определение оптимальной стратегии поиска, проведение собеседований, размещение вакансий в СМИ, анкетирование, сопровождение , организация оплаты и заселения сотрудников;
• Закрытие вакансий (объем 150 вакансий - строительные и рабочие специальности).

Условия:

• Уровень заработной платы и место работы обсуждается с каждым успешным кандидатом индивидуально.

Требования к исполнителю

• Успешный опыт массового подбора персонала(реализованные проекты);
• Умение работать с большим объемом информации;
• Решение сложных ситуаций, свойственных запуску и отладке новых проектов;
• Лидерские качества и организаторские способности;
• Организация вахты в Москву из регионов РФ.