Тренинг "Креативность. Актерские техники в бизнесе"

Сегодня статус — это умение быть разным и настоящим. Нахмуренные брови, мертвый тон, напускная серьезность как символы статуса остались в прошлом.

Сегодня ценится личность – как в руководителе, так и в каждом из членов команды. Личность с ее особенностями, индивидуальными чертами, сильными сторонами и даже слабостями.

Сегодня важно быть живым, сохранять уровень счастья и энергии в ситуации неопределенности и частых изменений. И транслировать это в том числе на уровне HR-бренда.

Цели программы:

• Раскрыть новые грани и индивидуальные особенности сотрудников

• Сблизить и сплотить команду

• Установить прочные эмоциональные связи между командой и руководством

• Повысить индекс счастья и лояльность сотрудников

• Усилить HR-бренд

• Прокачать ораторские способности, раскрепостить для работы в публичном поле

Программа:

Тема 1: Знакомство. Снятие эмоциональных и физических зажимов

• Изучаем свою эмоциональную палитру.

• Учимся выражать свои эмоции красиво, естественно, гармонично и полноценно.

• Перестаем быть заложниками одного образа, приподнимаем завесу масок

• Исследуем связь трех видов интеллекта: телесного, эмоционального и логического

• Снимаем телесные зажимы

Тема 2: Голос. Объем и красота звучания. Дикция и мимика.

• Находим природное звучание голоса

• Тренируем голосовой посыл

• Улучшаем артикуляцию и дикцию

• Избавляемся от монотонности

• Учимся использовать разный речевой темп

• Тренируем разные метасообщения

Тема 3: Сексуальность и харизма

• Улучшаем пластику и поведение тела

• Тренируемся использовать различную динамику и темпоритм

• Учимся устанавливать контакт с партнером на сцене и в аудитории

• Развиваем чувство ритма, чувство партнера, чувство пространства

• Убираем жесты- и движения-паразиты, управляем своим движением

Тема 4: Эмоциональный интеллект

• Учимся не только выдавать, но и определять эмоции других, создаем максимальный спектр эмоций

• Развиваем эмпатию, выходим на следующий уровень прокачки эмоций и влияния через них

• Примеряем образы и манеры для формирования разных поведенческих паттернов

• Качаем воображение

Тема 5: Раскрытие индивидуальности

• Убираем заякоренные негативные связи

• Переписываем формы поведения, меняем телесные и эмоциональные презумпции

• Снимаем страхи “выглядеть глупо”, “что обо мне подумают” и т.д.

• Раскрываем индивидуальные формы проявления через игровые формы

Тема 6: Многозадачность и координация

• Учимся держать внимание

• Тренируемся распределять внимание между разнонаправленными задачами, действиями и событиями

• Качаем навык быстро замечать и использовать детали

• Практикуемся синхронизироваться с партнерами

• Качаем навык быть максимально в моменте

Тема 7: Снятие ментальных зажимов и развитие творческого потенциала

• Тренируемся управлять диалогом

• Развиваем скорость и точность реакции

• Подключаем креатив и умение смотреть на вопрос под неожиданным углом

• Разбираем этюдные методы, выстраиваем взаимодействие с партнером, учимся отталкиваться от происходящего

• Выбираем номера для итогового выступления (актерская сцена/ художественный монолог/ пластический номер)

Тема 8: Репетиция итогового выступления

• Отсматриваем итоговые номера в выбранных форматах с обратной связью

• Отрабатываем индивидуальные, технические точки роста

• Выстраиваем взаимодействие с партнером, пространством, реквизитом

Тема 9: Итоговые выступления. Приглашение коллег-зрителей в зал.

• Выступления на новую аудиторию в любом из выбранных форматов (индивидуально/парно/группой)

• Тренировка владения на практике изученными техниками и приемами

• Подведение итогов и финальные разборы, обратная связь от зрителей

Опыт:

Подобную программу на протяжении 3 лет проводил для наборных групп, ученики стали гораздо увереннее в себе, научились не бояться выглядеть глупо, выходить на сцену, вести коммуникацию с новыми людьми. 

Аналогичную программу проводил в "ЕВРАЗ". Участники и руководство остались очень довольны результатами. В результате этой программы мы подписали договор с Евраз на проведение годичной программы по углубленному изучению ораторского искусства, импровизации в неловких ситуациях, коммуникации и др. 

Программу можно разбивать на блоки и дополнять задачами. Один из таких блоков провели с подразделением "Ростелеком". 

Отзывов с подобной программы более 150.