Создание отдела персонала под ключ

Отдел персонала – это не просто кадровики, оформляющие документы. Это команда профессионалов, которая помогает бизнесу развиваться через правильную работу с людьми: от поиска сотрудников до их удержания и развития.

Когда пора создавать HR-отдел:

• Штат компании превысил 50 человек
• Высокая текучка персонала
• Много времени уходит на поиск сотрудников
• Нет системы адаптации и обучения
• Руководители тратят много времени на кадровые вопросы

Почему стоит доверить создание HR-отдела профессионалам:

• Мы создадим работающую систему, а не просто наймем HR-ов
• Избежите типичных ошибок при выстраивании процессов
• Получите готовые инструменты и документы
• Сэкономите время и деньги на методе проб и ошибок

Наши преимущества:

• 15+ лет опыта в HR-консалтинге
• Создали с нуля HR-службы для 50+ компаний
• Работаем в разных отраслях: производство, IT, ритейл, услуги, торговля
• Имеем собственную базу проверенных HR-специалистов
• Даем гарантию на подобранных сотрудников

✅ Кейсы:

1. Производственная компания, 200 сотрудников

Задача: высокая текучка, проблемы с наймом рабочих

Решение: создали HR-отдел из 3 специалистов, внедрили систему адаптации

Результат: текучка снизилась на 12%, срок закрытия вакансий сократился вдвое

2. IT-компания, 80 сотрудников

Задача: сложности с масштабированием команды

Решение: выстроили систему рекрутинга и HR-бренда

Результат: штат вырос до 150 человек за 8 месяцев, текучка менее 5%

Что входит в услугу:

• Аудит текущих HR-процессов
• Разработка структуры HR-отдела
• Подбор и обучение HR-команды
• Внедрение необходимых инструментов
• Настройка всех HR-процессов
• Сопровождение 3 месяца

Моя команда сформирует для вашей компании эффективный HR-отдел за 2- 4 месяца. Стоимость рассчитывается индивидуально, после аудита бизнес- процессов.