Подбор старшего менеджера, управляющего, руководителя подразделения
от 10 000 до 20 000 ₽

"Хороший управляющий знает, что мелочей в работе не бывает. Каждая задача важна."

От умений управляющего:

контактировать с персоналом и распределять обязанности,
контролировать финансовую деятельность,
решать вопросы с государственными службами,
обеспечивать заведение необходимым оборудованием,
поддерживать связи с поставщиками,
формировать ценовую политику.

Во многом зависит благополучие и дальнейшая судьба всего предприятия.

Моя цель: подыскать сотрудника, подходящего для решения конкретных задач Вашей компании.

Преимущества:

Подбирая управленческий персонал, учитываю не только требования, прописанные в договоре, но и примеряю кандидата под ту роль, которая ему отводится. Для меня важно понять:

сможет ли кандидат стать ценным сотрудником для компании?
будет ли он опорой своему руководителю?
будет ли разделять ценности компании?
та ли это компания, в которой он захочет профессионально развиваться и вносить свой вклад в развитие?
сможет ли сработаться с коллективом?

Средний срок закрытия вакансии – от 7 дней. Предоставляю гарантию.

Опыт:

Имею успешный опыт подбора руководителей различных направлений, в том числе при запуске новых стартап-проектов с полным выстраиванием структуры, процессов и вовлеченности в каждый этап.

Знаю, каким должен быть эффективный руководитель!

0 0 0 0 479

Вы сотрудничали с этим исполнителем? Оставьте отзыв о его работе

Подбор старшего менеджера, управляющего, руководителя подразделения от 10 000 до 20 000 ₽

Подбор старшего менеджера, управляющего, руководителя подразделения
от 10 000 до 20 000 ₽