Подбор секретарей

от 15 000 до 50 000  ₽

В подборе секретаря необходимо учесть пожелания руководителя к характеру, профессиональным качествам и даже внешности будущего секретаря. Проводится предварительный отбор кандидатов по всем платным и бесплатным источникам (их более 70). Совершается первый круг обзвона соискателей, подходящих на должность. Затем наиболее перспективным кандидатам звонят снова и приглашают на собеседование.

По результатам прямого общения выявляются лучшие соискатели.

Преимущества:

Этапы подбора сотрудников не меняются в зависимости от специфики бизнеса. 

• определение потребностей работодателя;
• поиск кандидатов (2-3 релевантных специалиста);
• подбор наиболее подходящих;
• проведение тестирования/интервью/собеседования;
• выбор лучшего, стажировка в компании (пробные дни работы)и оформление трудовых отношений;
• соглослвание с руководителем;

Опыт:

• менеджер по продажам клининговых услуг (Атмосфера)
• массовый подбор линейного персонала(Партнер-Строй)

Ресурсы:

Имею доступ к могим работным сайтам,интернет,соц.сети ,СМИ и многие другие источники.

Условия сотрудничества:

Расмотрю любые варианты сотрудничества.