Подбор персонала среднего и высшего звена, специалистов

по договоренности

• размещение вакансии в интернете,
• приглашение на собеседование,
• проведение интервью (телефон, skype),
• представление выбранных соискателей в компанию,
• контроль выхода кандидата.

Основные сферы:

• строительная сфера; 
• информационные технологии;
• строительство;
• event, реклама; 
• офисный персонал; 
• топ-менеджмент; 
• линейные руководители.