Подбор персонала среднего и высшего звена, организация конференций, семинаров, стратегических сессий

по договоренности

Предлагаю услуги по подбору персонала среднего и высшего звена. Успешный подбор команд для start up, новых направлений в существующем бизнесе. Опыт использования нестандартных способов привлечения персонала: конкурсы региональные для уравленцев и внутри ВУЗов. 

Подготовка и организация конференций (150-200 человек, Иркутск, Подмосковье, Калиниградская область, Латвия, Украина), семинаров (Нижний Новгород), стратегических сессий. Организация корпоративных мероприятий.

Проведение оценки персонала. Диагностика системы мотивации персонала.

Профессиональный опыт:

Организация кадровых программ: «Кадровый резерв Байкальского региона», «Кадровый Конкурс «PRO-актив ИГУ», «Кадровый конкурс «Золотой список ИГПУ». В рамках работы менеджером по кадровому резерву в холдинге. Привлекала компании к Партнерству для финансового обеспечения мероприятия.

Подбор команды для запуска бизнеса с нуля. Направление деревоперерабатывающее производство.

Успешный опыт работы в Кадровом агенстве, закрытие любых позиций в строго установленные сроки.

Организация серии Стратегических Игр. Место проведения: Подмосковье, Количество участников 120-140 человек (январь 2009-2011 г).

Организация серии Летних школ по методологии. Место проведения: Калининградская область, Украина,  Латвийская Республика.(август 2009-2013 г).

Подготовка и организация Международной Конференции на тему «Прикладная сверхпроводимость». Место проведения г. Москва, количество участников 150 человек (март 2010, 2011 г).

Организация международного семинара «Smart City – Умный город», 70 человек, мэрия г. Нижний Новгород (июнь, 2010 г.)

Дополнительно:

• Участие в проекте по проведению аттестации, оценки сотрудников (научный институт),
• Разработка системы мотивации (закупки, продажи),
• Анализ организации работ службы по управлению персоналом, подготовка презентаций (научный институт) (2010-2011г.).