Подбор персонала, кадровый профайлинг

по договоренности

Предлагаю услуги подбора персонала и проведения кадрового профайлинга. 

Кадровый профайлинг - это профайлинг, помогающий выяснить достоин ли кандидат должности, на которую претендует, а так же соответствует ли работник уже занимаемой позиции. В данном случае профайлинг включает не просто установление правдивой, истинной информации в резюме, но и возможные характерологические особенности кандидата и связанные с ними риски. Кадровый профайлинг и оперативная психодиагностика помогают спрогнозировать будущее поведение кандидата на 80%. 

Снижение и устранение рисков – вот одна из главных целей профайлинга!

 Описание услуги:

• Быстрая и качественная проверка соответствия кандидата той или иной должности.
• Поиск сотрудников и создание кадрового резерва.
• Проведение интервью.
• Оперативная психодиагностика личности и ее использование в кадровом профайлинге.
• Создание досье (личного дела) кандидата из открытых источников.
• Вербовка и хедхантинг нужного сотрудника.