Подбор персонала из стран СНГ

Руководитель – это центральная фигура в компании. Конечно, для успеха в бизнесе очень важны и качество товара, и капитал, и квалификация работников и многое другое. Но если у фирмы плохой руководитель, ее не спасут ни деньги, ни люди – она может лишиться и того, и другого. Мы все помним жесткую,но правильную поговорку:"Рыба гниет с головы".  

Именно поэтому, как никогда важно подобрать управленца, который поведет за собой команду к новым вершинам, а компанию к стабильному росту и максимальному охвату рынка. А уже потом ,в упряжке с ним, будем комплектовать команду.

При подборе и руководителя, и персонала важны не только профессиональный опыт, видение рынка, а также личностные характеристики, лидерство, наличие успешных кейсов, рекомендаций. Отличное прохождение тестирования, и при необходимости - детектора лжи. Более 2-х лет подбираем персонал из стран СНГ.

Если вам нужно быстро и качественно подобрать грамотного руководителя и\или лучших сотрудников, обращайтесь ко мне напрямую по контактным данным, через форму обратной связи на сайте или любым удобным для Вас способом. 

С удовольствием расскажу, как мы сможем решить любую, даже самую сложную задачу.

Преимущества:

• Благодаря многолетнему опыту подбора управленцев накопилась собственная, большая база кандидатов. Пополняется ежедневно благодаря карьерному направлению.
• Отлаженный навык поиска по 60+ каналам.
• Конфиденциальность и следование Этическому кодексу компании.
• Учет всех пожеланий заказчика.
• Знание рынка.
• Работаем по всему миру.
• Любые способы связи: телефон, Zoom, Телеграмм, WhatsApp, сайт и т.д.

Опыт:

Области деятельности компаний заказчиков, где работают наши кандидаты:

• маркетплейсы, экоиндустрии, крупные сети;
• IT компании;
• торговые и производственные компании.  

Ресурсы:

• профессиональные площадки, сайты, группы, сообщества по поиску, подбору персонала;
• социальные сети, форумы, специализированные чаты;
• биржи труда;
• собственная наработанная база компании;
• СМИ, корпоративные сайты;
• прямой поиск-head hunt;
• нетворкинг, «сарафанное радио».

Наше сотрудничество завершается, когда достигаете своей цели. Обращайтесь, рада помочь.