Подбор персонала для банков

по договоренности

Подбор банковских работников с учетом и знанием специфики направления работы. Опыт работы в финансово-банковской сфере более 10 лет. На собеседованиях обсуждаем с кандидатом его предметную область. При работе на такие вакансии нам нужен лишь функционал или участок работы, остальные требования мы сформулируем сами и согласуем с Вами.

Преимущества:

Профессионально.  Принимаем и обсуждаем заявку  по телефону/почте, при необходимости - очная встреча.
Быстро. Работа на результат, не даём объявлений - занимаемся активным поиском.
Надежно. Не устраиваем перебор кандидатов, показываем 3-5 человек, которые полностью подходят под поставленные задачи.
Выгодно. Соотношение цена - средняя по рынку, сервис - на уровне брендовых агентств.
Ответственно. Понимая уровень задач находим только тех, кто гарантированно с ними справится с успехом.
Экономно. Не тратите зря время на просмотр неинтересных кандидатов.

Опыт:

Русь-Банк (Росгосстрахбанк) - укомплектование более 5 филиалов персоналом с 0, подбор персонала на направление по работе с МСБ, подбор руководителя (Зам. Пред. Правления) Московского бизнес-центра.

Меткомбанк - укомплектование более 10 региональных подразделений, подбор в розничный бизнес, подбор в корпоративный бизнес и т.п.

Мой Банк - подбор от Председателя Правления в дочерний банк, Финансового директора, Директора по корпоративному бизнесу, подбор в розничный блок - ипотека, потребительское кредитование, укомплектование кредитного подразделения, риск-менеджмента и т.п. 

Ресурсы:

Располагаем всеми необходимыми ресурсами для быстрого и качественного поиска, а именно: профессиональные сообщества и форумы в соц. сетях, доступ ко всем работным сайтам.

Условия сотрудничества:

Сотрудничество осуществляется на основании договора оказания услуг, оплата услуг по безналичному расчету.